Czy pracownik może otrzymać świadczenie chorobowe w pierwszym miesiącu zatrudnienia
Zarząd sukcesyjny ustał 4 maja 2023 r. W dniu 23 maja 2023 r. złożono JPK_VAT za kwiecień, który obejmował okres trwania tego zarządu sukcesyjnego, ze wskazaną kwotą do zwrotu (w JPK_VAT uwzględniono VAT należny i odliczony, a kwota do zwrotu jest wynikiem salda). Urząd skarbowy anulował złożony JPK_VAT, ponieważ został złożony po wygaśnięciu zarządu sukcesyjnego. Czy urząd skarbowy postąpił prawidłowo
Przekroczenie rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe oraz podstawy opodatkowania ma znaczący wpływ na prawidłowe obliczanie wynagrodzeń pracowników czy zleceniobiorców. Dlatego płatnicy składek mają obowiązek stosowania limitów składkowych i podatkowych zgodnie z obowiązującymi przepisami. Ich przekroczenie powoduje bowiem określone konsekwencje m.in. w zakresie obliczania
Praca zdalna może być wykonywana z obszaru znajdującego się poza Polską. Ustalenia w tym zakresie mogą nastąpić zarówno przy zawieraniu umowy o pracę, jak i w trakcie zatrudnienia. Jednak świadczenie pracy zdalnej spoza Polski może powodować komplikacje w obszarze prawa imigracyjnego, ubezpieczeń społecznych, rozliczeń podatkowych, a także RODO. Ponadto transgraniczna praca zdalna pozbawia pracodawcę
Nie sąd dyscyplinarny, ale prokurator regionalny będzie mógł polecić natychmiastowe zwolnienie zatrzymanego podwładnego – to jedna z licznych zmian w prawie, które niebawem wejdą w życie
Zatrudnieni na etatach, którzy dorabiali w swojej firmie na zleceniach i w ciągu ostatnich trzech lat korzystali z zasiłków chorobowych, mogą złożyć wniosek o dopłatę zasiłku. ZUS po wyrokach Sądu Najwyższego zmienił interpretację przepisów
Ministerstwo Rozwoju i Technologii chce naprawić w Senacie błędy, które znalazły się w nowelizacji prawa budowlanego. Według senatorów ta ustawa to bubel nad bublami
System zapewniający jakość w opiece zdrowotnej należy poprawić, ale wiele zależy od sposobu wdrożenia nowych przepisów. Eksperci przestrzegają, że zamiast lepszej pracy medyków i zadowolenia pacjentów mogą powstać tylko niepotrzebne segregatory z dokumentami
Lokalne samorządy sfinansują niektóre szkolenia dla strażaków ochotników i zapewnią im wyżywienie w trakcie działań ratowniczych i ćwiczeń. Wypłacą także ekwiwalenty pieniężne dla kandydatów na ratowników
Zatrudniamy zleceniobiorcę, który od 10 stycznia 2023 r. do 30 czerwca był wynagradzany stawką godzinową w wysokości 23 zł, a od 1 lipca wynosi ona 24 zł/godz. Ponadto otrzymuje on premię kwartalną, która wynosi 10 proc. wartości zrealizowanej sprzedaży (za I kwartał – 1571,58 zł). Zleceniobiorca przystąpił do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego i został nim objęty od początku pracy, czyli od 10
Podatnik zatrudnił pracownika na umowę zlecenie. Pracownik wykazał w kwestionariuszu, że posiada zatrudnienie w innym zakładzie z kwotą powyżej minimalnego wynagrodzenia. ZUS w trakcie kontroli wykazał, że pracownik nie jest zatrudniony w innym zakładzie i wprowadził w błąd przedsiębiorcę. Musimy skorygować deklarację ZUS i odprowadzić należne składki ZUS za 2022 r. Czy kwotę zaległych składek będzie
Wynagrodzenie przekazane na podstawie umowy zawartej z powiatem, dotyczącej zapewnienia miejsc czasowego pobytu osób przybyłych na terytorium RP z terenu objętego konfliktem zbrojnym na terytorium Ukrainy, stanowi dla podatnika przychód z pozarolniczej działalności gospodarczej, zgodnie z wybraną formą opodatkowania. Takie stanowisko zajęto w zmianie interpretacji podatkowej dokonanej z urzędu przez
Spółka cywilna (KPiR, VAT, wspólnicy opodatkowani podatkiem liniowym) prowadzi stację kontroli pojazdów (PKD 71.20.B Pozostałe badania i analizy techniczne), produkcję wyrobów metalowych, wynajem hali oraz czasami usługi mechaniczne i serwis klimatyzacji. Spółka cywilna funkcjonuje od wielu lat, w skład majątku wchodzą nieruchomości zabudowane i niezabudowane oraz sporo sprzętu. Czy wspólnicy mogą
Nasza firma zapewnia pracownikom napoje, wydawane wyłącznie w zakładowym bufecie (napoje zimne i gorące: woda, soki, kawa, herbata). Miesięczna wartość tych napojów nie przekracza 450 zł. Pracownikom nie przysługuje ekwiwalent z tego tytułu. Czy w tym przypadku należy opłacać składki ZUS od tych świadczeń? – pyta Czytelnik z Lublina.
Na naszym PUE ZUS pojawił się stan niedopłaty wynikający z korekty sporządzonej przez ZUS za 2016 r. Kwota nieopłaconych składek wynosi 315 zł, ale z odsetkami to już 600 zł. Nie mam jeszcze żadnych dokumentów z ZUS i nie wiem, kogo ta korekta dotyczy. Czy mając dane tylko z PUE (okresy rozliczeniowe z 2016 r.), mogę sprawdzić, czego dotyczy korekta, czy powinnam poczekać na dokumenty z ZUS? Czy składki
Pacjenci zyskają nową możliwość dochodzenia roszczeń za błędy medyczne. Sprawa zamiast do komisji na poziomie województwa trafi do organu działającego przy rzeczniku praw pacjenta. O ile poszkodowani zdecydują się na wybór tej ścieżki zamiast drogi sądowej
Od dziś wchodzą w życie przepisy, które dają organom nadzoru pedagogicznego większe uprawnienia do zlikwidowania niepublicznej placówki oświatowej za niewykonanie zalecenia lub polecenia. Jej właściciel może się od tej decyzji odwołać, ale odwołanie kieruje się do tej samej instytucji, która chce dokonać zamknięcia
Podatnik zatrudnił żonę na umowę o pracę. ZUS w trakcie kontroli uznał zawartą umowę za pozorną i podważył fakt jej zawarcia i słuszność zgłoszenia do ubezpieczeń małżonki. Czy konieczne będzie skorygowanie deklaracji PIT-11 za 2022 r. ze względu na brak właściwego tytułu zatrudnienia, korekty w KPiR, skorygowanie rozliczenia PIT-4R oraz złożenie deklaracji PIT-36?