Fiskus wpadł we własne sidła
Resort finansów nie zgadza się z dyrektorem Krajowej Informacji Skarbowej w sprawie kolejności procedur przy wyborze estońskiego CIT. To sygnał dla tysięcy spółek, że mogą spać spokojnie
Zwolnienie pracownika, który obraża innych, to nie przestępstwo. Taki wniosek płynie z głośnej sprawy karnej, w której SN uniewinnił kierowniczkę działu HR oskarżoną o dyskryminację na tle wyznaniowym. Wyrzuciła bowiem z pracy pracownika, który na firmowym forum zamieścił negatywny wpis nt. osób homoseksualnych
Spółka w ramach akcji promocyjnej postanowiła w celu wyprzedaży zalegającego w magazynach towaru zastosować promocję polegającą na tym, że każdy nabywca, który zakupi 10 szt. towaru, 11 sztukę otrzyma za symboliczną złotówkę. Czy jednostka straci prawo do odliczenia VAT naliczonego przy zakupie tych sprzedawanych za kwotę znacznie niższą niż cena zakupu? Jaki to ma wpływ na koszty i przychody podatkowe
Pracownik korzysta z urlopu rodzicielskiego. Ostatnio zawiadomił pracodawcę, że zamierza z niego zrezygnować. Czy pracodawca jest bezwzględnie związany takim wnioskiem?
Odszkodowania, zadośćuczynienia i comiesięcznej renty żąda od firmy wypożyczającej hulajnogi klient, który doznał poważnych obrażeń po upadku
Nowy rząd po wyborach parlamentarnych powinien w pierwszej kolejności zająć się m.in. ujednoliceniem przepisów Karty nauczyciela z kodeksem pracy. Z takim wnioskiem wychodzi nawet skład orzekający SN
W moim przekonaniu całkowite przedarcie wydanej karty referendalnej można traktować jak wyraz woli wyborczej
W 2023 r. z ryczałtu ewidencjonowanego mogą korzystać podatnicy, których przychody w 2022 r. nie przekroczyły 9 654 400 zł. Może się zdarzyć, że limit ten zostanie przekroczony w trakcie 2023 r., zwłaszcza w jego ostatnich miesiącach. Nie oznacza to automatycznej utraty prawa do opodatkowania ryczałtem z tą chwilą. Podatnicy mogą korzystać z tej formy opodatkowania do końca 2023 r.
Zatrudniamy specjalistę ds. kształcenia zawodowego. Na podstawie art. 15 Prawa oświatowego „ pracownik w ramach tego stosunku pracy ma prawo do wynagrodzenia jednoskładnikowego”. W regulaminie wynagrodzenia pracowników niepedagogicznych naszej placówki istnieje zapis: "Ilekroć w regulaminie jest mowa o pracowniku niepedagogicznym należy przez to rozumieć osobę zatrudnioną w centrum na podstawie umowy
Podatnik, który otrzymał odszkodowanie z ubezpieczenia GAP dotyczące skradzionego samochodu wziętego przez niego w leasing, powinien je opodatkować ryczałtem ewidencjonowanym według stawki 8,5%. Kwoty otrzymane z ubezpieczenia OC i AC tego pojazdu należy opodatkować według stawek ryczałtu właściwych dla prowadzonej przez podatnika działalności gospodarczej. Takie stanowisko zajął Dyrektor Krajowej
Jaka obowiązuje stawka ryczałtu za komponowanie muzyki?
Pracodawcy zatrudniający co najmniej 20 pracowników, w razie rozwiązania z pracownikami umów o pracę z przyczyn leżących po ich stronie, wypłacają zwalnianym odprawy pieniężne. Ich wysokość zależy od okresu zatrudnienia u pracodawcy. Maksymalna wysokość odprawy jest równa 3-miesięcznemu wynagrodzeniu pracownika, ale nie może przekroczyć 15-krotności minimalnego wynagrodzenia za pracę.
Najpierw należy zamknąć księgi rachunkowe i sporządzić sprawozdanie finansowe, a dopiero potem złożyć zawiadomienie o wyborze estońskiego ryczałtu – tak stwierdził i fiskus, i sąd. Kto zrobił na odwrót, de facto nie przeszedł na nową formę opodatkowania
Koszty na przełomie lat obrotowych mogą sprawić problem. Najczęściej dotyczą one typowych dla tego okresu wydatków, takich jak rozliczenia mediów, wynagrodzeń, prenumerat itp. W tym opracowaniu omówiono zasady ujmowania i rozliczania takich kosztów w księgach rachunkowych na przełomie roku.
Przedsiębiorca prowadzący jednoosobową działalność gospodarczą, który na fakturze będzie wykazywał poniższe pozycje: 1. Ryczałt za wykonywanie obowiązków - zgodnie z umową o współpracy, 2. Ryczałt za najem samochodu - zgodnie z umową o współpracy, 3. Dodatkowe wynagrodzenie - prowizja za sprzedaż. Obowiązki wynikające z umowy współpracy to: § 2. 1. Przedmiotem umowy jest wykonywanie przez zleceniobiorcę