Filtry
-
PoradaaktualnaCzy można zakazać spożywania piwa bezalkoholowego na terenie zakładu pracy03.10.2023
-
Artykułz dnia 14.09.2023Kogo w pracy można badać alkomatem14.09.2023
-
PoradaaktualnaW jaki sposób uregulować zasady kontroli trzeźwości zleceniobiorców będących pracownikami firmy zewnętrznej04.05.2023
-
ArtykułaktualnyNowelizacja Kodeksu pracy – praca zdalna i badanie trzeźwości pracowników16.03.2023
-
ArtykułaktualnyPracodawca może przeprowadzić prewencyjną kontrolę trzeźwości pracowników08.02.2023
-
Artykułz dnia 06.02.2023Pracodawcy będą działać wbrew zaleceniom PIP i UODO06.02.2023
-
Artykułz dnia 05.02.2023Nowela kodeksu wchodzi w życie. Pora na zmiany w firmach05.02.2023
-
Artykułz dnia 25.01.2023Przepisy o bhp nie są wystarczającą podstawą do pozyskiwania danych podczas prewencyjnych badań trzeźwości25.01.2023
-
OrzeczenieWyrok SN z dnia 18 stycznia 2023 r., sygn. III PSKP 13/22Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 2023, Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych | 18.01.2023
-
ArtykułnieaktualnyPrzewodnik po zmianach w prawie pracy i ZUS 202328.12.2022
-
OrzeczenieWyrok SN z dnia 8 grudnia 2022 r., sygn. III PSKP 36/22Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 2022, Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych | 08.12.2022
-
Aktualnośćz dnia 21.07.2022Naruszenie zasady trzeźwości w przypadku pracy wykonywanej na odległość - postępowanie pracodawcy21.07.2022
-
ArtykułnieaktualnyNaruszenie zasady trzeźwości w przypadku pracy wykonywanej na odległość18.07.2022
-
PoradaaktualnaCzy stawienie się pracownika do pracy w stanie nietrzeźwości, po odbyciu służby wojskowej, można uznać za zgłoszenie się do pracy08.06.2022
-
Poradaz dnia 02.06.2022Poradnia BHP02.06.2022
-
OrzeczenieWyrok SN z dnia 13 kwietnia 2022 r., sygn. II PSKP 87/21Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 2022, Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych | 13.04.2022
-
Poradaz dnia 24.02.2022Pracodawca sam nie sprawdzi, czy pracownik zażywa narkotyki, ale może go za to zwolnić24.02.2022
-
Aktualnośćz dnia 01.10.2021Pracownik pod wpływem alkoholu – jakie działania może podjąć pracodawca01.10.2021
-
Aktualnośćz dnia 02.06.2021Kontrola trzeźwości pracowników – porównanie obecnych przepisów i planowanych zmian02.06.2021
-
Artykułz dnia 18.05.2021Trzeba dookreślić zasady badania trzeźwości pracowników zdalnych18.05.2021
-
ArtykułnieaktualnyKontrola trzeźwości pracowników – obecne regulacje i planowane zmiany20.03.2021
-
Artykułz dnia 13.01.2021Praca zdalna plus alkohol równa się dyscyplinarka. Ale czy zawsze?13.01.2021
-
ArtykułJak dostosować regulamin pracy do ostatnich zmian przepisów04.10.2019
-
ArtykułNa jakich zasadach pracodawca może badać trzeźwość pracowników, żeby było to zgodne ze stanowiskiem UODO08.08.2019
Trwa ładowanie treści
POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00