Filtry
-
Artykułz dnia 12.12.2024Dodatek specjalny może być uwzględniony w podstawie zasiłku12.12.2024
-
Artykułz dnia 05.12.2024Płaca minimalna w 2025 roku: ile wyniesie i jak wpłynie na inne świadczenia05.12.2024
-
Artykułz dnia 28.11.2024W jakich przypadkach należy ustalić na nowo podstawę świadczenia chorobowego28.11.2024
-
Artykułz dnia 21.11.2024Jaki wpływ na podstawę wymiaru zasiłków ma wypłata zaległego składnika, gdy pracownik często choruje21.11.2024
-
Artykułz dnia 14.11.2024Jak rozliczyć wynagrodzenie i zasiłek, jeśli pracownik przepracował tylko część dnia14.11.2024
-
ArtykułaktualnyUstalanie podstawy wymiaru zasiłków po przekroczeniu rocznej podstawy wymiaru składek ZUS08.11.2024
-
PoradaaktualnaCzy dodatek motywacyjny powinien być pomniejszany w przypadku zwolnienia z powodu siły wyższej22.10.2024
-
PoradaaktualnaCzy świadectwo pracy, w którym nie wymieniono zaistniałych w trakcie zatrudnienia okresów nieskładkowych podlega sprostowaniu22.10.2024
-
KsiążkaWypadki przy pracy. Procedury i świadczeniaSerwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy, rok 2024 | 14.10.2024
-
PoradaaktualnaJakie składki na ubezpieczenie w przypadku łączenia działalności gospodarczej z pracą na etacie01.10.2024
-
PoradaaktualnaCzy należy się wynagrodzenie za pracę w czasie zwolnienia lekarskiego01.10.2024
-
PoradaaktualnaCzy pracownikowi przysługuje dodatek motywacyjny w przypadku zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy26.09.2024
-
ArtykułaktualnyZasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia w przypadku kilku tytułów do ubezpieczeń społecznych06.09.2024
-
PoradaaktualnaJak uwzględniać w podstawie zasiłkowej dodatek specjalny przyznany do określonego terminu06.09.2024
-
Artykułz dnia 29.08.2024Likwidacja wynagrodzenia chorobowego pod wielkim znakiem zapytania29.08.2024
-
PoradaaktualnaJak ustalać prawo do ulgi na innowacyjnych pracowników w przypadku ich przebywania na urlopie lub zwolnieniu27.08.2024
-
ArtykułaktualnyDo 30 września 2024 r. pracownicy muszą wykorzystać zaległy urlop14.08.2024
-
PoradaaktualnaJak wliczyć ryczałt za pracę nadliczbową i w porze nocnej do podstawy wymiaru wynagrodzenia urlopowego i ekwiwalentu za urlop14.08.2024
-
ArtykułaktualnyNajczęściej popełniane błędy przy wynagradzaniu pracowników samorządowych – wnioski z kontroli RIO14.08.2024
-
PoradaaktualnaCzy wynagrodzenie za czas choroby należy się pracownikowi w przypadku, gdy ZUS nie potwierdził zasadności zwolnienia lekarskiego13.08.2024
-
ArtykułaktualnyZasady wynagradzania pracowników socjalnych po zmianie przepisów od 1 lipca 2024 r.12.08.2024
-
ArtykułaktualnyPorzucenie pracy przez pracownika – czy pracodawca może odzyskać poniesione koszty zatrudnienia12.08.2024
-
PoradaaktualnaCzy za cykliczne przejazdy pracownika pomiędzy miejscami prowadzenia działalności przez pracodawcę przysługują należności delegacyjne12.08.2024
-
PoradaaktualnaCo stanowi podstawę wymiaru zasiłku chorobowego dla zatrudnionego emeryta01.08.2024
Trwa ładowanie treści
POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00