-
ArtykułaktualnyCzy urlop bezpłatny to obowiązek czy dobra wola pracodawcy02.07.2025
-
Artykułz dnia 02.04.2025Dodatek za wieloletnią pracę: jak go obliczać i czy wpływa na wysokość innych świadczeń02.04.2025
-
PoradaaktualnaCzy wartość karnetu sportowego, częściowo finansowanego przez pracodawcę pracownikowi przebywającemu na urlopie bezpłatnym, będzie oskładkowana27.11.2024
-
ArtykułaktualnyOutsourcing pracowniczy – kiedy może zostać zakwestionowany przez ZUS01.09.2024
-
ArtykułaktualnyOchrona sygnalistów – część 130.07.2024
-
PoradaaktualnaCzy można czasowo zmienić miejsce wykonywania pracy kucharek szkolnych17.05.2024
-
Poradaz dnia 25.04.2024Poradnia oświatowa25.04.2024
-
Poradaz dnia 08.03.2024Urlopy i zwolnienia od pracy po zmianach08.03.2024
-
Poradaz dnia 02.02.2024Świadectwo pracy w pytaniach i odpowiedziach02.02.2024
-
ArtykułaktualnyZasady przyznawania nagród jubileuszowych pracownikom samorządowym27.12.2023
-
ArtykułaktualnyStosowanie przepisów Kodeksu pracy po tzw. nowelizacji work-life balance – odpowiedzi na 10 pytań z praktyki28.07.2023
-
ArtykułaktualnyŚwiadectwo pracy – zasady wypełniania po zmianie przepisów17.07.2023
-
ArtykułnieaktualnyUrlopy wypoczynkowe i bezpłatne – udzielanie i rozliczanie po zmianach przepisów18.04.2023
-
ArtykułnieaktualnyRozwiązywanie umów o pracę - odpowiedzi na 43 pytania Czytelników05.02.2023
-
ArtykułnieaktualnyOptymalizacja kosztów zatrudnienia - rozwiązania dla pracodawców13.01.2023
-
Poradaz dnia 21.12.2022Poradnia z prawa pracy21.12.2022
-
Poradaz dnia 15.12.2022Poradnia ubezpieczeniowa15.12.2022
-
PoradaaktualnaCzy do stażu jubileuszowego nauczyciela należy wliczyć urlop bezpłatny10.06.2022
-
Artykułz dnia 23.03.2022Przesuwanie pracowników samorządowych do zadań związanych z pomocą uchodźcom23.03.2022
-
PoradaJaką formę zatrudnienia wybrać w przypadku prac na wysokości22.07.2021
-
PoradaJak rozliczyć urlop pracownika w przypadku umowy o leasing pracowniczy29.04.2021
-
ArtykułElastyczne formy zatrudniania – korzyści dla pracodawcy09.02.2021
-
PoradaJak ustalić okres wypowiedzenia, jeśli 3 lata stażu pracy upływają w ostatnim dniu zatrudnienia pracownika10.09.2020
-
ArtykułRestrukturyzacja firmy poprzez elastyczne formy zatrudnienia13.06.2020
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00