Szef powinien zwrócić dokumenty
-
„Podwójne” odszkodowanie - dopuszczalne, sygn. II PK 6/05
Jeżeli pracodawca dwukrotnie dokona niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę zawartej z tym samym pracownikiem, to za każde z tych wypowiedzeń będzie musiał zapłacić odrębne odszkodowanie.
-
Kiedy zaksięgować notę obciążeniową dotyczącą odszkodowania
Nasza firma otrzymała od PKP notę obciążeniową dotyczącą odszkodowania za pozostawienie uzbrojenia w gruncie. Dla firmy odszkodowanie jest opłatą za wejście w teren w celu wykonania rurociągu światłowodowego. Kiedy należy to obciążenie ująć w koszty - w momencie wystawienia noty księgowej czy też w momencie jej zapłaty? Ponadto w podobny sposób postąpiła spółdzielnia budowlano-mieszkaniowa, ponieważ
-
Czy odszkodowanie od urzędu skarbowego obejmie utracone zyski
Czy występując o odszkodowanie od urzędu skarbowego, wniosek o odszkodowanie składa się do wojewódzkiego sądu administracyjnego? Czy wysokość odszkodowania, o które może wystąpić poszkodowana przez kontrolera spółka, może objąć tylko bezpośrednie straty czy również utracone zyski? Kiedy warto wejść w spór z urzędem skarbowym o odszkodowanie?
-
Czy można wypowiedzieć pracownikowi umowę o pracę z powodu naruszenia zakazu konkurencji mimo braku umowy w tym zakresie?
Jeden z moich pracowników założył firmę o profilu bardzo zbliżonym do mojego (sprzedaż materiałów papierniczych). Część moich klientów zaczęła korzystać z jego usług, gdyż oferuje niższe ceny niż moje. Czy mogę wypowiedzieć mu umowę o pracę z tego powodu i ewentualnie żądać odszkodowania? Zaznaczę, że nie mam podpisanej z nim umowy o zakazie konkurencji.
-
Czym grozi wadliwe rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia?
Jakie konsekwencje grożą pracodawcy w przypadku wadliwego rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia? Kiedy pracodawca może odmówić ponownego zatrudnienia pracownika? Czy należy pracownikowi wypłacić odszkodowanie?
-
Wysokość odszkodowania dla pracownika
Przepisy odnoszące się do sposobu ustalania odszkodowania z tytułu niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę nakazują stosować odpowiednio przepisy dotyczące obliczania wysokości ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Nie oznacza to, że przepisy te pracodawca musi ściśle zastosować.
-
Jak zaewidencjonować odszkodowanie za naprawę samochodu
Jak zaksięgować odszkodowanie z PZU za naprawę samochodu, gdy zakład płaci tylko VAT? Jak ująć w rejestrze VAT naliczony, jeżeli nie mamy podstawy naliczenia?
-
Odpowiedzialność pracownika za szkodę wyrządzoną umyślnie
Kiedy pracodawca może żądać od pracownika naprawienia wyrządzonej szkody w pełnej wysokości? Czy pracodawca powinien udowodnić szkodę powstałą z winy umyślnej pracownika?
-
Odszkodowanie w razie rozwiązania umowy o pracę
W razie niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę sąd może orzec o odszkodowaniu na rzecz pracownika. Wysokość odszkodowania ustala i zasądza sąd w wyroku.
-
Jak rozliczyć się ze zwalnianym pracownikiem?
Rozwiązanie umowy o pracę stanowi zakończenie stosunku pracy. Nie oznacza to jednak, że z tą chwilą gasną wzajemne zobowiązania finansowe stron. Nie chodzi tu tylko o wypłatę pensji, ale i innych świadczeń związanych z pracą (ekwiwalentu za niewykorzystany urlop, dodatków do wynagrodzenia, odpraw itp.).
-
Czy członek zarządu podpisując weksel odpowiada za zaciągnięte zobowiązanie
Członkowie zarządu w spółce z o.o. jako zabezpieczenie zapłaty wierzytelności podpisali weksel. Użyto firmowych pieczęci członków zarządu. Czy członkowie zarządu mogą odpowiadać za podpisanie weksla?
-
Kiedy powstaje przychód z odszkodowania
W spółce z o.o. jeden z samochodów ciężarowych miał kolizję i z tego tytułu spółka otrzymała odszkodowanie. Jednak w tym roku samochód nie był naprawiony i dlatego nie było żadnych wydatków, które można by było zaliczyć do kosztów. Czy można wyłączyć otrzymane odszkodowanie z podstawy opodatkowania podatkiem dochodowym od osób prawnych?
-
Wypowiedzenie niezgodne z prawem
Umowa o pracę zawarta na czas określony rozwiązuje się z upływem czasu, na jaki została zawarta. Możliwe jest jednak jej wcześniejsze rozwiązanie, jeżeli strony przewidziały taką możliwość, a umowa zawarta jest na czas dłuższy niż 6 miesięcy.
-
Jak rozliczyć podatkowo pokrycie przez ubezpieczyciela kosztów netto naprawy samochodu
Mamy samochód ciężarowy w leasingu operacyjnym, który został uszkodzony w wypadku. Za naprawę samochodu serwis wystawił nam fakturę na 40 000 zł netto + 8800 zł VAT. Podatek VAT pokryliśmy ze środków własnych. Towarzystwo ubezpieczeniowe wpłaciło na konto serwisu 38 000 zł, a my pokryliśmy resztę, to jest 2000 zł. Jak rozliczyć taką operację? Czy możemy odliczyć VAT, a kwotę 2000 zł zaliczyć w koszty
