-
Artykułz dnia 10.07.2025Pośpiech z wręczeniem wypowiedzenia może mieć wysoką cenę10.07.2025
-
Artykułz dnia 03.04.2025Przerwa w urlopie macierzyńskim nie wykluczy uzupełniającego03.04.2025
-
Artykułz dnia 21.11.2024Poradnia kadrowa21.11.2024
-
Artykułz dnia 10.10.2024Świadczenia na zakończenie pracy: jakie i kiedy są zwolnione ze składek10.10.2024
-
Artykułz dnia 03.06.2024Jakie są skutki ubezpieczeniowe przywrócenia do pracy03.06.2024
-
Poradaz dnia 25.01.2024O wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy można wystąpić z oddzielnym powództwem25.01.2024
-
ArtykułnieaktualnyZasady stosowania wyłączenia ze składek ZUS wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy i umorzenia zwrotu dofinansowania do studiów05.10.2023
-
ArtykułaktualnySkrócenie okresu wypowiedzenia umowy o pracę na mocy porozumienia stron – jakie powoduje skutki dla pracodawcy i pracownika11.09.2023
-
ArtykułaktualnyWynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy pracownika przywróconego do pracy10.08.2023
-
Artykułz dnia 27.06.2023Nadmierna ochrona może zaszkodzić związkowcom27.06.2023
-
PoradaaktualnaOd kiedy naliczać i pobierać wpłaty do PPK za uczestnika programu przywróconego do pracy wyrokiem sądu pracy15.06.2023
-
ArtykułaktualnyPrzywrócenie pracownika do pracy wyrokiem sądu – obowiązki płatnika składek06.06.2023
-
Artykułz dnia 16.03.2023Work-life balance16.03.2023
-
PoradaaktualnaOd kiedy naliczać i pobierać wpłaty do PPK za uczestnika programu przywróconego do pracy wyrokiem sądu pracy09.02.2023
-
Artykułz dnia 07.02.2023Sejm tuż przed uchwaleniem kolejnej nowelizacji kodeksu pracy07.02.2023
-
ArtykułaktualnyUprawnienia pracownicze osób pełniących funkcje związkowe09.12.2022
-
ArtykułaktualnyW razie naruszenia przepisów o wypowiedzeniu umowy o pracę może przysługiwać dodatkowe odszkodowanie25.11.2021
-
PoradaJak obliczyć wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy pracownikowi przywróconemu do pracy11.08.2021
-
PoradaJak traktować niezdolność do pracy w okresie ciąży od ostatniego dnia wypowiedzenia12.07.2021
-
ArtykułUstalanie wynagrodzenia pracownika przywróconego do pracy przez sąd09.03.2021
-
ArtykułZwolnienia grupowe pracowników – procedura postępowania14.07.2020
-
ArtykułOd 7 września 2019 r. zmienią się przepisy Kodeksu pracy, w tym zasady wystawiania świadectwa pracy12.08.2019
-
ArtykułJakie zmiany w zakresie uprawnień rodzicielskich pracowników-innych członków rodziny będą obowiązywać od 7 września 2019 r.09.08.2019
-
PoradaWyrównanie wynagrodzenia dla pracownika przywróconego przez sąd do pracy05.06.2018
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00