-
Artykułz dnia 20.03.2025Sejmowa komisja za podwyższeniem kar dla firm w kodeksie pracy20.03.2025
-
Artykułz dnia 11.03.2025Firmy chcą zniesienia obowiązku przywracania do pracy11.03.2025
-
ArtykułaktualnyRównoległe zatrudnienie u innego pracodawcy a uprawnienia pracownicze13.02.2025
-
Artykułz dnia 28.01.2025Bez PIT jest zadośćuczynienie, ale nie odszkodowanie za bezprawne zwolnienie28.01.2025
-
ArtykułaktualnyOchrona pracownic w ciąży przed zwolnieniem z pracy po najnowszej uchwale SN07.11.2024
-
Artykułz dnia 21.10.2024Powiadomienie firmy o ciąży po roku nie niweczy ochrony21.10.2024
-
ArtykułaktualnySzczególne uprawnienia pracowników i formy wsparcia dla pracodawców w związku z usuwaniem skutków powodzi16.10.2024
-
Artykułz dnia 15.10.2024Sąd Najwyższy rozstrzygnie, czy ciężarna nadużyła prawa15.10.2024
-
Artykułz dnia 26.09.2024Pracownik powodzianin dostanie wsparcie od rządu26.09.2024
-
Artykułz dnia 29.08.2024Pracownik nie może zmienić żądania w trakcie postępowania dotyczącego odwołania od wypowiedzenia29.08.2024
-
ArtykułaktualnyDo 30 września 2024 r. pracownicy muszą wykorzystać zaległy urlop14.08.2024
-
ArtykułaktualnyNajczęściej popełniane błędy przy wynagradzaniu pracowników samorządowych – wnioski z kontroli RIO14.08.2024
-
ArtykułaktualnyZasady wynagradzania pracowników socjalnych po zmianie przepisów od 1 lipca 2024 r.12.08.2024
-
ArtykułaktualnyPorzucenie pracy przez pracownika – czy pracodawca może odzyskać poniesione koszty zatrudnienia12.08.2024
-
Artykułz dnia 01.08.2024Widmo horrendalnych odsetek krąży nad firmami01.08.2024
-
Artykułz dnia 01.08.2024Inspektor pracy może nakazać wypłatę zaległego ekwiwalentu za niewykorzystany urlop01.08.2024
-
Artykułz dnia 01.08.2024Posiadanie prawa jazdy nie uzasadnia powierzenia pracownikowi dodatkowo obowiązków kierowcy01.08.2024
-
ArtykułaktualnyUkłady zbiorowe pracy pracowników samorządowych22.07.2024
-
ArtykułaktualnySposoby wliczania do podstawy wymiaru zasiłków składników przysługujących cyklicznie22.07.2024
-
Artykułz dnia 06.06.2024Pracownicy bez dodatkowego oręża06.06.2024
-
Artykułz dnia 09.05.2024Krytykę lepiej wykorzystać, niż uciszać09.05.2024
-
Artykułz dnia 16.04.2024Wprowadzenie przymusowej mediacji wraca jak bumerang16.04.2024
-
Artykułz dnia 04.04.2024Sąd Najwyższy rozstrzygnie o przedawnieniu z kodeksu pracy04.04.2024
-
ArtykułaktualnyNajciekawsze wyroki sądowe dotyczące wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych z 2023 r.18.03.2024
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00