Wyrok SN z dnia 13 marca 2019 r., sygn. II PK 301/17

1. Przyczyna wyboru pracownika do zwolnienia z pracy (kryterium doboru) powinna być znana pracownikowi z innych źródeł najpóźniej w chwili złożenia mu przez pracodawcę oświadczenia o wypowiedzeniu, przy czym w przypadku gdy pracodawca organizuje spotkanie z pracownikiem, aby wręczyć mu swoje oświadczenie osobiście, chodzi tutaj nie tylko o moment faktycznego wręczenia pracownikowi oświadczenia pracodawcy, ale o chwilę w szerszym znaczeniu, obejmującą również ewentualną rozmowę z pracownikiem także po wręczeniu dokumentu zawierającego oświadczenie, w której pracodawca precyzuje i wyjaśnią pracownikowi przyczyny dla jakich został wybrany do zwolnienia spośród innych pracowników.

2. Zaistnienie sytuacji, o jakiej mowa w art. 20 ust. 1 pkt 2 Karty Nauczyciela, a więc zmiany planu nauczania uniemożliwiającej dalsze zatrudnienie nauczyciela w pełnym wymiarze zajęć, stanowi uzasadnioną przyczynę wypowiedzenia nauczycielskiego stosunku pracy. W razie odwołania się pracownika od spowodowanego tak określoną przyczyną wypowiedzenia rozwiązującego, poza kognicją sądu rozstrzygającego spór pozostaje badanie celowości i zasadności samych zmian w planie nauczania implikujących zmniejszenie liczby zajęć z danego przedmiotu.

3. Prawdziwą (rzeczywistą) przyczyną uzasadniającą wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony jest nie tylko przyczyna istniejąca już w dacie dokonania wypowiedzenia, ale też taka, która wprawdzie jeszcze nie zaistniała (nie ziściła się), lecz na pewno wystąpi w nieodległej przyszłości (w szczególności w okresie wypowiedzenia lub bezpośrednio po jego upływie).

Teza od Redakcji

Sąd Najwyższy w składzie:

SSN Jerzy Kuźniar (przewodniczący, sprawozdawca)

SSN Piotr Prusinowski

‎SSN Romualda Spyt

w sprawie z powództwa J. M.-S. ‎przeciwko Liceum Ogólnokształcące […] w W. ‎o odszkodowanie, ‎po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 13 marca 2019 r., skargi kasacyjnej powódki od wyroku Sądu Okręgowego w W. z dnia 24 marca 2017 r., sygn. akt IX Pa […],