Interpretacja indywidualna z dnia 30 lipca 2024 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0112-KDIL2-1.4011.595.2024.1.DJ
Obowiązki płatnika w związku z wypłatą premii w programie poleceń pracowniczych.
Obowiązki płatnika w związku z wypłatą premii w programie poleceń pracowniczych.
Skutki podatkowe wypłacenia zaległego wynagrodzenia z tytułu umowy o pracę od Funduszu Świadczeń Gwarantowanych.
Obowiązki płatnika w związku z wypłatą ryczałtu na pokrycie kosztów ładowania służbowego samochodu elektrycznego lub hybrydowego w miejscu zamieszkania pracownika.
Opodatkowanie przychodów z pozarolniczej działalności gospodarczej świadczonej na rzecz Spółki (byłego pracodawcy) w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych.
Obowiązki płatnika w związku z wypłatą premii w programie poleceń pracowniczych.
Określenie czy prace wykonywane przez pracownika Spółki spełniają definicję działalności badawczo-rozwojowej w rozumieniu art. 5a pkt 38-40 w zw. z art. 22 ust. 9b pkt 8 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
Możliwość opodatkowania przychodów z działalności gospodarczej w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych - lekarz.
Obowiązki płatnika w związku z finansowaniem noclegu pracownikom mobilnym.
Obowiązki płatnika w zakresie dofinansowania zakupu krzesła wykorzystywanego do pracy zdalnej.
Obowiązki płatnika w związku z przekazywaniem prezentów pracownikom.
Możliwość opodatkowania na ryczałcie - usługi świadczone przez lekarza na rzecz Szpitala.
Możliwość opodatkowania działalności gospodarczej podatkiem liniowym.
Opodatkowanie środków z polisy ubezpieczeniowej, której beneficjentem był pracodawca Wnioskodawcy, a uprawnionym do wypłaty był Wnioskodawca.
Możliwość opodatkowania podatkiem liniowym.
Skutki podatkowe otrzymania dodatku z tytułu przeprowadzki, dodatku relokacyjnego oraz dodatek mieszkaniowego.
Możliwość opodatkowania działalności gospodarczej ryczałtem.
Obowiązki płatnika w związku z działaniami realizowanymi w ramach projektu dla jego uczestników.
Obowiązki płatnika – wykorzystywanie samochodów służbowych do celów prywatnych.
WIS usługa - wstęp na teren wesołego miasteczka na rzecz pracowników, którzy otrzymują bilety bezpłatnie od swojego pracodawcy.
Obowiązki płatnika w związku z organizowanym dla pracowników i współpracowników programem rabatowym.
Obowiązki płatnika w związku z wprowadzeniem programu rabatowego dla pracowników.
Możliwość opodatkowania działalności gospodarczej ryczałtem.
Możliwość zastosowania zwolnienia do wynagrodzeń pracowników wykonujących swoje zadania w miejscu prowadzenia robót budowlanych.
Przysługuje Pani prawo do skorzystania z tzw. ulgi na powrót w rozumieniu art. 21 ust. 1 pkt 152 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych - białoruski pracodawca.