-
ArtykułaktualnyCzy pracownik samorządowy ma obowiązek informowania o zwolnieniu lekarskim16.12.2024
-
PoradaaktualnaKiedy należy rozwiązać stosunek pracy z nauczycielem, który przekroczył dopuszczalną nieobecność z powodu choroby20.11.2024
-
ArtykułaktualnyNajciekawsze orzecznictwo Sądu Najwyższego oraz interpretacje ZUS z zakresu ubezpieczeń społecznych w 2024 r.03.09.2024
-
PoradaaktualnaNagroda jubileuszowa a rozwiązanie stosunku pracy13.12.2023
-
PoradaaktualnaKiedy można rozwiązać stosunek pracy z nauczycielem całkowicie niezdolnym do pracy06.06.2022
-
PoradaaktualnaJak postąpić, gdy katechetka po pójściu na urlop macierzyński została odwołana z misji kanonicznej13.04.2022
-
ArtykułJak rozwiązywać stosunki pracy z nauczycielami zatrudnionymi na umowę o pracę i na podstawie mianowania09.04.2019
-
PoradaZwolnienie nauczyciela01.07.2018
-
PoradaJakie zmiany w zakresie stosunków pracy wprowadza reforma oświaty01.07.2018
-
PoradaCo się zmieni od 1 stycznia 2013 r. w zakresie zwalniania pracowników sfery budżetowej28.06.2018
-
ArtykułNajnowsze zmiany przepisów27.06.2018
-
ArtykułJakie odprawy przysługują nauczycielom zatrudnionym w szkołach na podstawie Karty Nauczyciela09.05.2018
-
ArtykułModyfikacja danych gromadzonych w bazie systemu informacji oświatowej18.04.2018
-
PoradaCzy emerytowi można wcześniej wypłacić nagrodę jubileuszową21.03.2018
-
ArtykułSzczegółowe rodzaje dokumentów uprawniających do wypłaty świadczeń z FGŚP22.11.2017
-
PoradaJak przeprowadzić zwolnienie nauczyciela zatrudnionego na podstawie mianowania z przyczyn organizacyjnych - praktyczna instrukcja02.05.2015
-
PoradaJak z przyczyn organizacyjnych zwolnić z pracy nauczyciela zatrudnionego na podstawie mianowania - instrukcja12.05.2013
-
PoradaCzy pracownicy, której umowa została rozwiązana za porozumieniem stron, przysługuje zasiłek macierzyński12.09.2012
-
PoradaCzy trzeba zweryfikować świadczenia chorobowe wypłacone po ustaniu zatrudnienia, jeśli termin rozwiązania umowy o pracę został przesunięty na mocy ugody sądowej12.04.2012
-
PoradaKiedy rozwiązanie stosunku pracy jest niezbędne do przyznania wcześniejszej emerytury13.10.2005
-
PoradaNagrody jubileuszowe dla zwalnianych pracowników27.11.2002
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00