Kto będzie płatnikiem zasiłków w 2024 r.
30 listopada to ważny termin dla pracodawcy. Liczba osób zgłoszonych według stanu na 30 listopada 2023 r. do ubezpieczenia chorobowego zdecyduje kto będzie płatnikiem składek w 2024 r. - pracodawca czy ZUS?
30 listopada to ważny termin dla pracodawcy. Liczba osób zgłoszonych według stanu na 30 listopada 2023 r. do ubezpieczenia chorobowego zdecyduje kto będzie płatnikiem składek w 2024 r. - pracodawca czy ZUS?
Zakład Ubezpieczeń Społecznych zrezygnował z 8 mld zł dotacji z budżetu państwa do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych na 2023 rok - poinformowała prezes ZUS prof. Gertruda Uścińska. Podkreśliła, że stabilna sytuacja na rynku pracy przełożyła się na dobrą kondycję finansową FUS.
Jeśli uczestnik PPK przekroczy limit tzw. 30-krotności, pracodawca - mimo, że nie będzie już odprowadzał za tę osobę składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe - nadal będzie zobowiązany do obliczania, pobierania i dokonywania za nią wpłat do PPK.
W internecie krąży fałszywa informacja o wyrównaniu świadczenia 500+ do kwoty 800 zł za okres od sierpnia 2023 r. do grudnia 2023 r. na udostępniony w sieci wniosek. Prawda jest taka, że świadczenie wychowawcze 500+ zmieni się w 800+ od 1 stycznia 2024 r. i nastąpi to automatycznie – bez dodatkowego wniosku.