Wyrok NSA z dnia 29 czerwca 1995 r., sygn. SA/Kr 991/95

Orzeczenie

Ustawa z dnia 16 października 1991 r. o zatrudnieniu i bezrobociu /Dz.U. nr 106 poz. 457 ze zm./ w żadnym przepisie nie stawia znaku równości pomiędzy pracą "odpowiednią", a pracą "dobrze płatną".

Pozostało 1% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Czy premia uznaniowa, która nie jest pomniejszana za okresy chorobowe powinna być wliczana do podstawy wymiaru wynagrodzenia chorobowego
Czy pracownik nabywa prawo do nowego okresu zasiłkowego po przerwie krótszej niż 60 dni
Czy okres stażu organizowanego w ramach projektu współfinansowanego z EFS w ramach Wielkopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2014-2020 "Aktywność bez barier" można zaliczyć do pracowniczego stażu pracy
Czy zasiłek macierzyński za okres urlopu rodzicielskiego wynosi 70%, czy 80% podstawy wymiaru zasiłku
Czy od wydawanych pracownikom kart, którymi można zapłacić w sklepach spożywczych należy opłacać składki ZUS

Podstawa wymiaru składek ZUS. Praktyczne rozliczenia

Dane dokumentu

Orzeczenie