comment
Porada
Porada
aktualna
na dzień 16-07-2024
Porada
aktualna
na dzień 16-07-2024
Data publikacji: 2024-07-15
Czy od wydawanych pracownikom kart, którymi można zapłacić w sklepach spożywczych należy opłacać składki ZUS
PROBLEM
Chcemy rozdać pracownikom karty lunchowe na zakup artykułów spożywczych w ramach dodatkowego bonusu. Wartość kart do kwoty 450 zł miesięcznie nie stanowi podstawy do naliczania składek ZUS. Czy karty oferowane przez firmy, którymi można płacić w sklepach spożywczych - podpisane przez pracowników oświadczenia, że zaznajomili się z zasadami korzystania z kart i regulaminem są wystarczającymi dowodami na zastosowanie zwolnienia z ZUS? Jako pracodawca nie mamy żadnej pewności, że pracownik omyłkowo nie dokona zakupu innych artykułów.
Pozostało 86% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka