Aktualność

Data publikacji: 2023-12-18

Wymiar czasu pracy w 2024 r.

Wymiar czasu pracy to liczba godzin, którą pracodawca, z jednej strony, powinien, a z drugiej strony – może zaplanować pracownikowi do przepracowania w danym okresie rozliczeniowym.

Pozostało 80% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Czy dzień wolny za pracę w dniu wolnym od pracy może zostać przeniesiony na kolejny okres rozliczeniowy na prośbę pracownika
Czy pracownik mający zadaniowy czas pracy musi pojawiać się w miejscu pracy, czy taki tryb jest równoznaczny z pracą zdalną
Jak rozliczać godziny nadliczbowe pracownikowi wykonującemu pracę w równoważnym systemie czasu pracy
Ile godzin odpoczynku dobowego będzie przysługiwało pracownikowi wracającemu z delegacji nocą
Ile nadgodzin wypracował pracownik zatrudniony w systemie podstawowym

Czy ewidencja czasu pracy może być prowadzona elektronicznie i co się z tym wiąże

Czas pracy 2024

Dane dokumentu

Aktualności

Aktualność

Wymiar czasu pracy w 2024 r.