Minister pracy po roku działalności (cz. III)
Wparlamencie trwają prace legislacyjne m.in. nad ustawą o grupowych zwolnieniach i zmianami w ustawie o systemie ubezpieczeń społecznych.
-
-
Wysokość przychodu a dopuszczalne kwoty
W numerach 37, 45 i 46 „Prawa Przedsiębiorcy” zaprezentowaliśmy między innymi istotę procesu zawieszania i zmniejszania świadczeń emerytalno-rentowych, obowiązki zarobkujących świadczeniobiorców i płatników składek, a także przychody wpływające na zawieszenie lub zmniejszenie owych świadczeń oraz kryteria decydujące, czy uzyskany przychód będzie wpływał na wysokość emerytury lub renty. W tym numerze
-
Zasady kwalifikacji przychodu
W numerze 37 i 45 „Prawa Przedsiębiorcy” przedstawiliśmy istotę procesu zawieszania i zmniejszania świadczeń emerytalno-rentowych, obowiązki zarobkujących świadczeniobiorców oraz przychody wpływające na zawieszenie i zmniejszenie rent lub emerytur. W tym numerze powiemy, jak uzyskany przychód wpłynie na wysokość należnych świadczeń.
-
Emerytury pomostowe
Emerytury pomostowe już niedługo będą pełnić podobną rolę, co obecnie wcześniejsze emerytury. Mają jednak objąć węższe kategorie osób.
-
Nagroda jubileuszowa czy rekompensata
Zgodnie z zapisami znajdującymi się w regulaminie zakładu pracodawca wypłaca zwalnianym pracownikom nagrody jubileuszowe. Przy czym w większości przypadków nagrody te są wypłacane przed upływem 5 lat od nabycia poprzednich nagród. Czy nagrody jubileuszowe można potraktować jak rekompensatę wypłacaną pracownikom, z którymi następuje rozwiązanie stosunku pracy, i nie odprowadzać od nich składek?
-
Symulowany plan wypłat
Symulowany plan wypłat jest w założeniu ustawodawcy projekcją finansową, która powinna dostarczyć uczestnikowi pracowniczego programu emerytalnego (PPE) informacjI na temat wysokości kapitału, jaki zgromadzi w ramach PPE. Kwota ta będzie uzależniona od wielu czynników. Szczegółową treść oraz wymogi, jakie musi spełniać symulowany plan wypłat, określa rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej
-
Ustalanie kapitału początkowego - obowiązki płatników i ubezpieczonych (cz. 2)
W pierwszej części opracowania wyjaśniono pojęcie kapitału początkowego oraz zaprezentowano zagadnienia dotyczące kręgu osób, dla których ustala się kapitał i podstawę jego wymiaru. W niniejszej, drugiej części przedstawiony będzie sposób dokumentowania podstawy wymiaru, obliczenia kapitału początkowego oraz zasady postępowania przy jego ustalaniu.
-
Kapitał początkowy
Trwa akcja ustalania przez ZUS kapitału początkowego. Na łamach „Prawa Przedsiębiorcy” wielokrotnie omawialiśmy zasady dokumentowania zatrudnienia i wynagrodzenia. W tym numerze prezentujemy czynności, które sprawiają najwięcej kłopotów pracodawcom.
-
Zbieg prawa do świadczeń
Sprawa wypłaty emerytur i rent rolniczych w tzw. zbiegu z innym świadczeniem emerytalno-rentowym budzi wiele emocji, gdyż praktycznie do 1990 r. przepisy stwarzały bez ograniczeń możliwość pobierania półtora świadczenia.
