Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
insert_drive_file

Orzeczenie

Wyrok WSA w Lublinie z dnia 17 stycznia 2018 r., sygn. I SA/Lu 936/17

Podatek od towarów i usług

 

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Lublinie w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Halina Chitrosz-Roicka Sędziowie WSA Monika Kazubińska-Kręcisz, Asesor sądowy Jerzy Parchomiuk (sprawozdawca) Protokolant Asystent sędziego Krzysztof Kożuch po rozpoznaniu w Wydziale I na rozprawie w dniu 17 stycznia 2018 r. sprawy ze skargi A. D. na decyzję Dyrektora Izby Administracji Skarbowej z dnia [...] września 2017 r. nr [...] w przedmiocie podatku od towarów i usług za sierpień 2012 r. oddala skargę.

Uzasadnienie

Zaskarżoną do Sądu decyzją z [...] znak: [...], Dyrektor Izby Administracji Skarbowej, po rozpatrzeniu odwołania A. D. (dalej także jako: skarżący lub podatnik) utrzymał w mocy decyzję Naczelnika Urzędu Skarbowego z [...], nr [...], w sprawie zobowiązania w podatku od towarów i usług za sierpień 2012 r.

Podstawą wydania zaskarżonej decyzji były następujące ustalenia faktyczne

i argumenty prawne:

W dniu [...] marca 2012 r. Podatnik zawarł umowę ze spółką R. sp. z o.o. z siedzibą we W., której przedmiotem było świadczenie usług przez Spółkę na rzecz podatnika, opisanych jako: "usługi będące przedmiotem działalności firmy [tj. podatnika], polegające na szyciu firan". Usługodawca zobowiązał się do oddelegowania do realizacji usług "wykonawców" rozumianych jako osoby zatrudnione przez usługodawcę. Ponadto usługodawca (Spółka) przyznał podatnikowi rabat w wysokości 40% kosztów (na które składają się ZUS oraz podatek od wynagrodzeń) w okresie pierwszych trzech lat.

Z tą samą datą pomiędzy tymi samymi podmiotami została podpisana druga umowa, w której ustalono, że zgodnie z art. 231 Kodeksu pracy (dalej: K.p.) dotychczasowy pracodawca - podatnik, przekazuje, a nowy pracodawca - spółka R., przejmuje wszystkich pracowników wg załączonego do umowy wykazu (9 osób), na warunkach identycznych jakie pracownicy mieli do dnia 29 lutego 2012 r., bez szkody dla pracowników. Umowa weszła w życie [...] marca 2012 r.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00