Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
today

Aktualność

Data publikacji: 2023-11-06
Data publikacji: 2023-11-06

Badanie: 79 proc. osób uważa, że kompetencje a nie np. płeć powinny być wyłącznym kryterium oceny w pracy

Zdecydowana większość osób (79 proc.) uważa, że wyłącznym kryterium oceny pracownika powinny być kompetencje i osiągniecia, a nie np. płeć, czy wiek - wynika z badania "Różnorodność w miejscu pracy". Dodano, że podobnej liczbie respondentów we współpracy nie przeszkadza inna płeć przełożonego.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00