Filtry-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy na świadectwie pracy pracodawca powinien podać tryb i podstawę prawną rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownika26.06.2024
-
Poradaw trakcie aktualizacjiJaki współczynnik urlopowy zastosować przy obliczaniu ekwiwalentu, do którego prawo powstało w poprzednim roku, a zostanie wypłacony w roku następnym16.01.2023
-
ArtykułSposoby rozwiązywania umów o pracę – najważniejsze zasady12.07.2021
-
Artykułz dnia 10.02.2021Postępowanie karne przeciwko pracownikowi – jak to wygląda z perspektywy pracodawcy10.02.2021
-
ArtykułRozwiązywanie umów o pracę – zasady postępowania03.12.2020
-
ArtykułDodatek solidarnościowy jako nowa forma wsparcia dla bezrobotnych23.06.2020
-
PoradaCzy rodzinie zmarłego pracownika, zwolnionego dyscyplinarnie, należy wypłacić odprawę pośmiertną08.05.2019
-
ArtykułWygaśnięcie stosunku pracy z powodu śmierci pracodawcy – jak stosować nowe przepisy13.08.2018
-
ArtykułModyfikacja danych gromadzonych w bazie systemu informacji oświatowej18.04.2018
-
ArtykułRozwiązywanie umów o pracę - odpowiedzi na trudne pytania17.12.2016
-
ArtykułRozwiązywanie umów o pracę - po zmianach przepisów17.02.2016
-
ArtykułPrzekształcenia umów terminowych obowiązujących w czasie ustawy antykryzysowej po uchwale SN25.10.2014
-
ArtykułPoradnik kadrowego - niezbędne informacje w codziennej pracy. Zwalnianie pracowników11.03.2006
-
ArtykułRozwiązanie umowy bez wypowiedzenia i jej wygaśnięcie29.10.2005
-
ArtykułJak prawidłowo wypełnić świadectwo pracy?29.03.2005
-
ArtykułZ jakiej przyczyny i jak wypowiedzieć umowę o pracę. Wstęp05.02.2005
-
ArtykułRozwiązanie umowy o pracę zawartej z młodocianym22.09.2003
-
ArtykułPracownik przed sądem.Roszczenia pracownicze18.09.2003
-
ArtykułDokumentacja związana ze zwolnieniem z pracy09.09.2003
-
ArtykułSkutki tymczasowego aresztowania dla pracownika12.12.2002
-
ArtykułPracownik w zakładzie pracy - od przyjęcia do zwolnienia30.07.2002
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
