Odbiór ścieków to zadanie spółki komunalnej, nawet jeśli nie ma zezwolenia
-
Jak obliczyć potrącenie z zaliczki na poczet wynagrodzenia za pracę
Pracownik wystąpił do nas z wnioskiem o wypłatę przed terminem części wynagrodzenia za październik 2023 r. w wysokości 1500 zł brutto (to wynagrodzenie jest już przez pracownika wypracowane). Pełne wynagrodzenie tej osoby wynosi ok. 5500 zł netto miesięcznie i wypłacamy je ostatniego dnia miesiąca. Osoba ta ma zajęcie komornicze niealimentacyjne. Na spłatę zobowiązania z tego tytułu potrącamy co miesiąc
-
Odsetki w przychodach i kosztach podatkowych oraz ich ewidencja księgowa
Zdarza się, że podatnicy podatku dochodowego otrzymują lub płacą różnego rodzaju odsetki. W raporcie na przykładach omówiono zasady, na jakich odsetki stanowią przychody podatkowe oraz koszty uzyskania przychodów. Opisano również ich ich odrębność księgową. Całość wzbogacono praktycznymi przykładami oraz wyjaśnieniami organów podatkowych i sądów administracyjnych.
-
Wycena biegłego nie zawsze zastąpi dowody
Wartość początkową środka trwałego można ustalić na podstawie wyceny biegłego wyłącznie w sytuacji, gdy podatnik nie posiada niezbędnych dokumentów, ponieważ nie miał obowiązku ich gromadzenia – wyjaśnił dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej
-
Nowe orzeczenie nie pozbawi świadczenia na starych zasadach
Mimo że 1 stycznia 2024 r. zmienią się przepisy dotyczące świadczenia pielęgnacyjnego, to niektóre osoby będą mogły je uzyskać na podstawie obecnych regulacji nawet po tej dacie
-
Co zrobić z rozliczeniem delegacji po zmarłym pracowniku
Po zmarłym pracowniku pozostało niewypłacone wynagrodzenie, ale także pieniądze wynikające z rozliczenia delegacji. Jak należy je potraktować, czy tak samo jak pensję?
-
Czy koszt prowizji za udział w aukcji powinien być uwzględniony w wartości początkowej środka trwałego
Czy koszt prowizji za udział w aukcji powinien być uwzględniony w wartości początkowej środka trwałego (samochodu ciężarowego)?
-
Szybszy dostęp do świadczenia wspierającego
Chociaż w 2024 r. świadczenie wspierające będą mogli otrzymywać niepełnosprawni mający od 87 do 100 pkt w skali potrzeby wsparcia, to niektóre osoby z ich mniejszą liczbą też będą mogły z niego skorzystać. Jednak nie dla każdej z nich będzie to korzystne finansowo
-
Czy w świadectwie pracy powinna znaleźć się informacja o udzielonym urlopie rodzicielskim i wychowawczym, jeśli pracownik z uwagi na wiek dziecka nie może już korzystać z tych urlopów u kolejnego pracodawcy
Czy w świadectwie pracy należy zawrzeć informację o udzielonym urlopie rodzicielskim i wychowawczym w przypadku, gdy ze względu na wiek dziecka pracownik nie może już korzystać z ww. urlopów u kolejnego pracodawcy?
-
Czy pracodawca ma obowiązek na wniosek pracownika sprostowania świadectwa pracy
Firma nasza zatrudniała pracownika na podstawie umowy o pracę na stanowisku "kierowca". Po rozwiązaniu umowy o pracę pracownikowi wystawiono świadectwo pracy, gdzie znalazła się informacja o zajmowanym stanowisku dokładnie taka jak w umowie, tj. "kierowca". Pracownik ten wykonywał pracę jako kierowca głównie samochodu ciężarowego powyżej 3,5 t. Po dwóch latach od wystawionego świadectwa zwrócił się
-
Jak wykazać okres zasiłku chorobowego na świadectwie pracy po nieprawomocnej decyzji ZUS o odmowie prawa do zasiłku chorobowego
Jak wykazać okres zasiłku chorobowego na świadectwie pracy po nieprawomocnej decyzji ZUS o odmowie prawa do zasiłku chorobowego? Nauczyciel jest zatrudniony od 1 września 2017 r. do 31 sierpnia 2023 r. Przedłożył zaświadczenie lekarskie o niezdolności do pracy w okresie 08.05.2023 - 11.06.2023 (33 dni zwolnienia zostały przekroczone 26 maja). ZUS 10 lipca 2023 r. wydał decyzję o odmowie prawa do zasiłku
-
W jakiej wysokości należy wypłacić świadczenie urlopowe po podwyżce
Proszę o pomoc w interpretacji przepisów dotyczących podniesionego świadczenia urlopowego dla nauczycieli wypłacanego z ZFŚS. Nadmieniam, że w naszej szkole (LO) wypłaciliśmy świadczenie na 1 lipca br. razem z wynagrodzeniem nauczycieli. A odpis zwiększył się wg rozporządzenia od 1 lipca do 31 grudnia? Czy należy wyrównać nauczycielom proporcjonalnie za dwa miesiące (lipiec, sierpień), czy za pół roku
-
Ulga na ekspansję (prowzrostowa) - instrukcja korzystania
Ulga na ekspansję polega na możliwości dodatkowego odliczenia od podstawy opodatkowania kosztów, które podatnik poniósł, żeby rozszerzać swoje krajowe lub zagraniczne rynki zbytu. Z ulgi mogą skorzystać zarówno podatnicy CIT, jak i PIT.
