Jak rozwiązać umowę o pracę w przypadku likwidacji JDG
Z dniem 31.01.2024 r. moja klientka zamyka jednoosobową działalność gospodarczą (duża strata z działalności firmy). Ma zatrudnioną 1 pracownicę z 7-letnim stażem pracy, która do 22.01.2024 jest na urlopie rodzicielskim. Dzisiaj poinformowała właścicielkę firmy, że jest w drugiej zagrożonej ciąży i po zakończeniu urlopu rodzicielskiego idzie na zwolnienie lekarskie. Rozwiązanie umowy nastąpi na podst