Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
insert_drive_file

Orzeczenie

Wyrok WSA w Lublinie z dnia 31 stycznia 2018 r., sygn. I SA/Lu 941/17

Podatek od towarów i usług

 

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Lublinie w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Halina Chitrosz-Roicka (sprawozdawca) Sędziowie WSA Krystyna Czajecka-Szpringer WSA Andrzej Niezgoda Protokolant Starszy asystent sędziego Anna Gilowska po rozpoznaniu w Wydziale I na rozprawie w dniu 31 stycznia 2018 r. sprawy ze skargi A. D. na decyzję Dyrektora Izby Administracji Skarbowej z dnia [...] września 2017 r. nr [...] w przedmiocie podatku od towarów i usług za styczeń 2013 r. oddala skargę.

Uzasadnienie

Zaskarżoną decyzją z [...] września 2017 r., znak: [...], Dyrektor Izby Administracji Skarbowej, po rozpatrzeniu odwołania A. D. (dalej także jako: skarżący lub podatnik) utrzymał w mocy decyzję Naczelnika [...] Urzędu Skarbowego w L. z [...] listopada 2015 r., nr [...], w sprawie zobowiązania w podatku od towarów i usług za styczeń 2013 r.

Podstawą wydania zaskarżonej decyzji były następujące ustalenia faktyczne

i argumenty prawne:

W dniu 1 marca 2012 r. podatnik zawarł umowę ze spółką R. sp. z o.o. z siedzibą we W., której przedmiotem było świadczenie na rzecz podatnika usług, opisanych jako: "usługi będące przedmiotem działalności firmy (tj. podatnika), polegające na szyciu firan". Usługodawca zobowiązał się do oddelegowania do realizacji usług "wykonawców" rozumianych jako osoby zatrudnione przez usługodawcę. Ponadto usługodawca (Spółka) przyznał podatnikowi rabat w wysokości 40% kosztów (na które składają się ZUS oraz podatek od wynagrodzeń) w okresie pierwszych trzech lat.

Z tą samą datą pomiędzy tymi samymi podmiotami została podpisana druga umowa, w której ustalono, że zgodnie z art. 231 Kodeksu pracy (dalej: K.p.) dotychczasowy pracodawca - podatnik, przekazuje, a nowy pracodawca - spółka [...], przejmuje wszystkich pracowników wg załączonego do umowy wykazu (9 osób), na warunkach identycznych jakie pracownicy mieli do dnia 29 lutego 2012 r., bez szkody dla pracowników. Umowa weszła w życie 1 marca 2012 r.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00