Wyrok SN z dnia 13 maja 1998 r. sygn. I PKN 99/98

Przy braku planu urlopów wypoczynkowych samo złożenie wniosku o udzielenie urlopu nie usprawiedliwia nieobecności pracownika.

Przewodniczący SSN: Teresa Flemming-Kulesza

Sędziowie: SN Adam Józefowicz, SA Alina Krusz-Stankiewicz (sprawozdawca)

Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 13 maja 1998 r. sprawy z powództwa Marka A. przeciwko [...] Przedsiębiorstwu Budownictwa Przemysłowego „P.” S.A. w

B. o przywrócenie do pracy, na skutek kasacji powoda od wyroku Sądu Wojewódzkiego - Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Białymstoku z dnia 9 lipca 1997 r. [...]

1) oddalił kasację,

2) nie obciążył powoda kosztami postępowania kasacyjnego.

Uzasadnienie

Sąd Rejonowy-Sąd Pracy w Białymstoku wyrokiem z 28 kwietnia 1997 r. [...] oddalił powództwo Marka A. o przywrócenie do pracy w [...] Przedsiębiorstwie Budownictwa Przemysłowego „P.” S.A. w B. Uznając, że brak jest podstaw do uwzględnienia żądania Sąd pierwszej instancji przyjął, iż pracodawca prawidłowo zastosował wobec powoda art. 52 § 1 pkt 1 KP, gdyż naruszył on ciężko podstawowe obowiązki pracownicze poprzez nieusprawiedliwioną nieobecność w pracy. Nieobecność ta została potraktowana jako nieusprawiedliwiona w sytuacji, gdy powód złożył wnioski o udzielenie mu urlopu wypoczynkowego początkowo od 3 do 7 lutego 1997 r., a następnie na dalszy okres do 28 lutego 1997 r. i wnioski te nie uzyskały akceptacji jego przełożonego. Mimo odmowy udzielenia urlopu powód nie stawił się do pracy.