Procedura zatrudniania na podstawie umowy zlecenia i umowy o dzieło

Umowa zlecenia

Umowa o dzieło

Umowa zlecenia jest umową starannego działania. Oznacza to, że o wywiązaniu się z umowy nie decyduje jej efekt, ale odpowiednie wykonywanie czynności oraz dołożenie należytej staranności w realizowaniu określonych działań.

Umowa o dzieło jest umową rezultatu i wymaga, aby działanie przyjmującego określone zamówienie doprowadziło do konkretnego, indywidualnie oznaczonego efektu (dzieła). Dzieło może przyjąć postać zarówno materialną, jak i niematerialną.

Dla celów dowodowych i lepszej ochrony interesów stron umowę zlecenia lub umowę o dzieło należy zawrzeć na piśmie oraz uszczegółowić prawa i obowiązki stron.

Umowa zlecenia

Umowa o dzieło

Podmiot organizujący pracę osobom zatrudnionym na podstawie umowy cywilnoprawnej może wymagać od tych osób poddania się badaniu lekarskiemu lub szkoleniu w zakresie bhp. Jest to uzasadnione wówczas, gdy ze względu na: