comment
Porada
Data publikacji: 2014-09-16
Jak dyscyplinarnie zwolnić pracownika
Czy od odszkodowania za niesłuszne zwolnienie należy pobrać zaliczkę na podatek
PYTANIE
Jeden z pracowników został zwolniony dyscyplinarnie. Pracownik ten odwołał się do sądu pracy, sprawę częściowo wygrał i ma otrzymać od pracodawcy odszkodowanie. Czy od takiego odszkodowania pobiera się zaliczkę na podatek dochodowy?
Pozostało 89% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka