today
Aktualność
Data publikacji: 2023-01-04
Data publikacji: 2023-01-04
Czy warto zapisywać w umowie na okres próbny przedłużanie jej trwania o usprawiedliwione nieobecności
Zmieniające się przepisy Kodeksu pracy w zakresie umów na okres próbny będą stanowiły, że umowa o pracę może się przedłużyć o czas usprawiedliwionej nieobecności w pracy.
Pozostało 1% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Szkolenie
Książka