Jaką odpowiedzialność ponosi pracownica za kłamstwo w CV i oszukiwanie podczas rekrutacji
PROBLEM Pracownik rozwiązał umowę o pracę za wypowiedzeniem z dniem 31 lipca 2022 r. We wrześniu pracodawca powziął informację, że pracownik naraził pracodawcę na straty finansowe. Sprawa została skierowana do prokuratury i jest w toku. Pracownik niejako przyznał się do winy bo już częściowo naprawił szkodę, ale nie w całości. Czy byłemu pracownikowi można nie wypłacić trzynastej pensji za okres od
Temat katastrofy ekologicznej w Odrze budzi ogromne zainteresowanie przedsiębiorców. Wielu z nich zostało poszkodowanych: masowe śnięcia ryb zniechęciły turystów, w efekcie hotele, lokale gastronomiczne, firmy świadczące usługi rekreacyjne utraciły klientów. Zastanawiają się, czy mogą wystąpić o odszkodowania. Szum informacyjny w mediach sprawia, że dociera do nich natłok często sprzecznych informacji
Podatnicy poszkodowani wyrokami sądów administracyjnych mogą złożyć do sądu powszechnego skargę o stwierdzenie niezgodności z prawem tego wyroku (art. 285a-285l ustawy - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi - dalej p.p.s.a.). Prawomocny wyrok sądu można zaskarżyć w ten sposób wówczas, gdy błędnym wyrokiem została podatnikowi wyrządzona szkoda. Możliwość wniesienia skargi w tym trybie
Przedsiębiorca ubiegający się o wsparcie z funduszu pożyczkowego na usunięcie szkód wyrządzonych w wyniku powodzi będzie musiał m.in.przedstawić dokumentację, na podstawie której dokonano oszacowania poniesionych strat. Ponadto możliwe będzie przesunięcie środków na naprawienie szkody w innych składnikach majątku przedsiębiorcy.
Pracownik dysponuje samochodem służbowym. Pojazd ten został mu powierzony na podstawie umowy o odpowiedzialności materialnej. Osoba ta spowodowała niegroźną kolizję (uznano winę pracownika w związku z nieudzieleniem pierwszeństwa). Wskutek tego zdarzenia samochód został uszkodzony. Czy koszty naprawy (wynoszące ok. 500 zł) mogą zostać potrącone z wynagrodzenia tej osoby na podstawie zawartej umowy
Czynności o charakterze czysto technicznym nie są objęte zwolnieniem z VAT, niezależnie od tego, czy są świadczone w imieniu i na rzecz zakładów ubezpieczeń, czy podmiotów niebędących zakładami ubezpieczeń. Natomiast niektóre czynności wykonywane w ramach procesu likwidacji szkód, określane ogólnie pojęciem "rozpatrywanie roszczeń", które sprowadzają się w istocie do weryfikacji informacji wynikających
Za szkodę wyrządzoną przez pracownika przy wykonywaniu obowiązków pracowniczych osobie trzeciej odpowiada pracodawca.
Do którego roku należy zaliczyć koszty poniesione w 2005 r. dotyczące usunięcia szkody powstałej w 2004 r.? Odszkodowanie otrzymano w 2004 r.
Które przesłanki najczęściej decydują o braku odpowiedzialności zakładu ubezpieczeń za szkody poniesione przez przedsiębiorcę? W jaki sposób przedsiębiorca może przyczynić się do rozszerzenia zakresu ochrony ubezpieczeniowej?
Czy przedsiębiorca posiadający odpowiednią umowę ubezpieczenia może zawsze liczyć na odpowiedzialność ubezpieczyciela? Czym kieruje się zakład ubezpieczeń, gdy ogranicza zakres swojej ochrony?
Odpowiedzialność za szkodę uregulowana jest, co do zasady, w kodeksie cywilnym (k.c.)1. Należy jednak zwrócić uwagę, iż problem szkody wyrządzonej wskutek wydania błędnej decyzji w sprawach podatkowych został potraktowany odrębnie w art. 260-261 ordynacji podatkowej. Osobne uregulowanie tych spraw oznacza, że o odpowiedzialności odszkodowawczej organu podatkowego można mówić w przypadku spełnienia
Mój pracownik podczas prac konserwacyjnych w jednym z mieszkań uszkodził instalację gazową. Ja jako pracodawca zmuszony byłem do usunięcia powstałej awarii i pokrycia wszelkich kosztów naprawy. Czy w takiej sytuacji mogę zmusić pracownika do zwrotu wszystkich poniesionych przeze mnie kosztów usunięcia awarii? - pyta Czytelnik z Brzezin.
Obowiązujący Kodeks pracy w dziale V dokonuje podziału odpowiedzialności materialnej pracowników na dwie formy. Pierwsza zawarta w rozdziale I wyżej wymienionego działu V dotyczy odpowiedzialności pracownika za szkodę wyrządzoną zakładowi pracy, druga ujęta w rozdziale II działu V k.p. reguluje odpowiedzialność za mienie powierzone pracownikowi.
Czy zakład ubezpieczeń może dochodzić od sprawcy szkody kwoty wypłaconego odszkodowania?
Kodeks pracy przewiduje dwa rodzaje umów o zakazie konkurencji. Pracodawca może zawrzeć z pracownikiem omawianą umowę zarówno w trakcie trwania, jak i po ustaniu stosunku pracy. W zależności od jej rodzaju inaczej będzie traktowane odszkodowanie otrzymywane przez pracownika.
Kiedy podatnik może żądać odszkodowania od organu podatkowego? Do kogo i w jakim terminie należy złożyć wniosek w tej sprawie?