Interpretacja indywidualna z dnia 30.04.2020, sygn. 0114-KDIP3-2.4011.30.2020.3.JM, Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0114-KDIP3-2.4011.30.2020.3.JM
Ulga badawczo rozwojowa oraz IP BOX
W zakresie w zakresie ustalenia, czy koszty zatrudnienia na podstawie umów cywilnoprawnych (umowa o dzieło lub umowa zlecenia) osób, których wszystkie prace w ramach danej umowy cywilnoprawnej polegają na prowadzeniu prac badawczo-rozwojowych w ramach konkretnego projektu, do którego zostały zatrudnione mogą zostać uznane za koszty kwalifikowane i rozliczone w ramach ulgi badawczo-rozwojowej.
Płatnicy składek zatrudniający pracowników bądź zleceniobiorców, którzy jednocześnie pobierają świadczenie lub zasiłki przedemerytalne, mają obowiązek wystawienia i przesłania do ZUS zaświadczeń o wysokości ich przychodów. W zaświadczeniach tych należy wykazać przychody uzyskane w okresie od 1 marca 2019 r. do 29 lutego 2020 r. W 2020 r. termin na złożenie takiego dokumentu został wydłużony z powodu
Czy Wnioskodawczyni uprawniona jest do zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów opłacanych przez nią składek ubezpieczeniowych, w związku z zawartą umową indywidualnego ubezpieczenia na życie z ubezpieczeniowym funduszem kapitałowym, na rzecz pracownika będącego jednocześnie udziałowcem i Członkiem Zarządu Wnioskodawczyni?
w zakresie momentu zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów składki płaconej na pracowniczy plan kapitałowy.
Od 31 marca 2020 r. podmiot zatrudniający, którego obroty gospodarcze spadły wskutek COVID-19, może wnioskować o dofinansowanie do wynagrodzeń swoich pracowników i zleceniobiorców. Ponadto możliwe jest uzyskanie zwolnienia z obowiązku opłacenia składek ZUS przez płatników zgłaszających do ubezpieczeń społecznych mniej niż 50 ubezpieczonych. Przesunięciu uległy także terminy opłacania podatku od wynagrodzeń
obowiązki płatnika w związku z możliwością zastosowania 50% kosztów uzyskania przychodów
Zwolnienie z opodatkowania świadczeń z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.
w zakresie obowiązków płatnika związanych z uczestnictwem pracowników oraz członków zarządu w programie motywacyjnym organizowanym przez spółkę amerykańską
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego.
Powstanie przychodu podlegającego opodatkowaniu po stronie pracowników Spółki i pracowników innych spółek z Grupy oraz ciążące na Wnioskodawcy obowiązki płatnika w związku z udzielaniem im Zniżek Pracowniczych.
Ustalenie, czy Spółka ma prawo (może) zastosować zasadę wynikającą z prawa bilansowego, tzn. wszystkie koszty bezpośrednie, w tym wynagrodzenia pracowników bezpośrednio produkcyjnych i kierowników budów wraz ze składkami na ubezpieczenie społeczne zaliczać do kosztów uzyskania przychodów w momencie faktycznego uzyskania przychodu (sprzedaż lokalu mieszkalnego, lokalu użytkowego itp.)
W zakresie ustaleni, czy: - działalność Spółki, w ramach której stworzyła i rozwija Produkty X i Y, spełnia przesłanki uznania za działalność badawczo-rozwojową, o której mowa w art. 4a pkt 26-28 updop, - Produkty X i Y stanowią kwalifikowane prawa własności intelektualnej w rozumieniu art. 24d ust. 2 pkt 8 updop, co do których Spółka jest i będzie uprawniona stosować ulgę IP Box, - Spółka prawidłowo
Z tytułu wypłacania kwoty przedmiotowego ryczałtu stanowiącego przychód ze stosunku pracy, niekorzystający ze zwolnienia od podatku na Wnioskodawcy ciążą obowiązki płatnika wynikające z art. 31 i art. 38 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
w zakresie obowiązków płatnika związanych z finasowaniem dodatkowych świadczeń pracownikom w ramach Programu Kafeteryjnego
Zastosowanie przez płatnika kosztów uzyskania przychodów w wysokości 50% uzyskanego przychodu.
Czy Wnioskodawca ma prawo do zastosowania 50% kosztów uzyskania przychodów do wynagrodzenia otrzymywanego za wykonywanie obowiązków pracownika naukowego za 2019 r. oraz za 2018 r. poprzez złożenie korekty zeznania podatkowego za rok 2018?
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika.
Czy w przedstawionym stanie faktycznym/zdarzeniu przyszłym poniesiony przez Spółkę wydatek na wynagrodzenia wypłacane Pracownikom oraz wynagrodzenia refakturowane na Spółkę przez jednostki macierzyste stanowią podatkowy koszt uzyskania przychodu Spółki?
w zakresie możliwości zaliczenia do kosztów podatkowych wskazanych we wniosku wydatków związanych z organizacją imprezy integracyjnej
w zakresie obowiązków płatnika w związku z dofinasowaniem wycieczki ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
w zakresie obowiązków płatnika związanych z udostępnianiem pracownikom i zleceniobiorcom pakietów medycznych i kart benefit oraz zastosowania zwolnienia podmiotowo-przedmiotowego
1.Czy prawidłowe będzie zastosowanie 50% kosztów uzyskania przychodu do całości wynagrodzenia zasadniczego za rok podatkowy 2019? 2.Czy prawidłowe będzie zastosowanie 50% kosztów uzyskania przychodu do całości wynagrodzenia zasadniczego za rok podatkowy 2018 i złożenie stosownej korekty zeznania podatkowego?
Możliwość zastosowania 50% kosztów uzyskania przychodów.