Najpierw dokumenty, potem zasiłek
Pracodawcy, którzy nie wypłacają swoim pracownikom zasiłków chorobowych, muszą skompletować i przekazać do ZUS odpowiednią dokumentację. Na jej podstawie następuje wypłata zasiłku.
Pracodawcy, którzy nie wypłacają swoim pracownikom zasiłków chorobowych, muszą skompletować i przekazać do ZUS odpowiednią dokumentację. Na jej podstawie następuje wypłata zasiłku.
Czy dodatek stażowy jest wliczany do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego?
W poprzednich numerach „Serwisu FK” sygnalizowaliśmy Państwu zmiany wprowadzone ostatnio w ubezpieczeniach społecznych. W tym artykule pragniemy szerzej przedstawić ich zakres i konsekwencje.
W ostatnich numerach „Prawa Przedsiębiorcy” zamieściliśmy cykl artykułów o zmianach w zasiłkach. Naszych Czytelników zainteresowała ta problematyka. Do redakcji wpłynęło wiele pytań. W tym numerze odpowiadamy na listy dotyczące zasiłku chorobowego.
Co stanowi podstawę wymiaru i jak obliczyć wysokość kapitału początkowego, czy istnieje możliwość odwołania od decyzji ZUS w tym przedmiocie i korekty takiej decyzji - to pytania prenumeratorów, które wciąż wpływają do redakcji „Prawa Przedsiębiorcy”. W tym numerze kolejny raz wyjaśniamy wątpliwości naszych czytelników.
Płatnicy mają trudności z rozliczaniem składek za osoby, którym wypłacają zasiłki macierzyńskie lub którym udzielili urlopu wychowawczego, gdy z opóźnieniem uzyskają od nich informację o nabyciu uprawnień.
Problematyka nienależnie pobranych świadczeń uregulowana jest w art. 84 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. Nr 137, poz. 887 ze zm.) oraz art. 138-141 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. Nr 162, poz. 1118 ze zm.).
Osoby wykonujące pracę na podstawie umów o dzieło lub zlecenia podlegają także obowiązkowemu ubezpieczeniu społecznemu w sytuacjach określonych przepisami prawa.
Członek rodziny osoby prowadzącej pozarolniczą działalność gospodarczą może podlegać ubezpieczeniom społecznym z tytułu umowy o pracę albo współpracy przy prowadzeniu działalności.
Hipoteka przymusowa służy zabezpieczeniu zaległych składek a także należnych pochodnych, tj. odsetek za zwłokę, kosztów egzekucyjnych, opłat i opłat prolongacyjnych.
Płatnicy składek, którzy zgłaszają do ubezpieczenia chorobowego powyżej 20 ubezpieczonych, są uprawnieni do kontrolowania zaświadczeń lekarskich i ubezpieczonych co do prawidłowości wykorzystywania zwolnień od pracy.
Pracownik, który zawiera z innym pracodawcą pozorną umowę o pracę, nie podlega z tego tytułu pracowniczemu ubezpieczeniu społecznemu.
Gdy przekazane przez płatnika do ZUS dokumenty zawierają błędy lub też dane w nich wykazane zmieniły się, płatnik składek musi złożyć ich korektę.
Wiele wątpliwości budzi fakt opłacania składek na ubezpieczenia społeczne byłych pracowników od wynagrodzeń za pracę wyegzekwowanych przez komornika sądowego. Zakład Ubezpieczeń Społecznych na tym tle przyjął określone zasady postępowania, które prezentujemy.
Ustanowienie hipoteki przymusowej na rzecz ZUS powoduje powstanie istotnego obciążenia majątku dłużnika zalegającego z uiszczaniem składek na ubezpieczenia społeczne, gdyż na podstawie tego prawa ZUS uzyskuje możliwość zaspokojenia należności z tytułu tych składek także poprzez doprowadzenie do sprzedaży przedmiotu obciążonego hipoteką.
Oprócz działaczy związkowych szczególną ochroną przed wypowiedzeniem umowy o pracę są objęte także osoby w wieku przedemerytalnym. Nie jest to jednak ochrona bezwzględna.
Pojęcie osoby współpracującej jest właściwe dla prawa ubezpieczeń społecznych. Zatrudnianie takich osób może wiązać się z określonymi korzyściami finansowymi.
Opracowanie dotyczy tych osób niepełnosprawnych, które są zatrudnione u pracodawców zatrudniających mniej niż 25 osób i które zostały zaliczone do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności oraz niepełnosprawnych zatrudnionych w zakładach pracy chronionej i aktywizacji zawodowej.
Znajomość zasad ustalania kapitału początkowego jest niezbędna zarówno ubezpieczonym - przyszłym emerytom, jak i płatnikom składek. Poniżej przedstawiamy odpowiedzi na najczęściej zadawane przez naszych Czytelników pytania.