Rozliczenie VAT od świadczeń na rzecz pracowników – przegląd interpretacji i orzeczeń
Sposób rozliczenia świadczeń na rzecz pracowników zależy od tego, czy mamy do czynienia ze świadczeniem nieodpłatnym czy odpłatnym. Tak zwana częściowa odpłatność to dla rozliczenia VAT czynność odpłatna, a VAT należy rozliczać od wartości rynkowej świadczenia. Pracodawca nie odliczy również VAT od zakupu wszystkich świadczeń na rzecz pracowników.