Filtry
-
Akt prawnyobowiązującyUSTAWA z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracęWersja: aktualna | Dziennik Ustaw rok 2024 poz. 1773 z 2024.12.03
-
Akt prawnyobowiązującyUSTAWA z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracęWersja: archiwalna | Dziennik Ustaw rok 2020 poz. 2207 z 2020.12.10
-
Akt prawnyobowiązującyUSTAWA z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracęWersja: archiwalna | Dziennik Ustaw rok 2018 poz. 2177 z 2018.11.21
-
ArtykułMinimalne wynagrodzenie za pracę w 2016 r.30.06.2018
-
Akt prawnyobowiązującyUSTAWA z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracęWersja: archiwalna | Dziennik Ustaw rok 2017 poz. 847 z 2017.04.26
-
ArtykułJak pracodawcy powinni przygotować się do zmian przepisów i obowiązków na przełomie roku17.12.2016
-
ArtykułJak zmiana minimalnego wynagrodzenia od 1 stycznia 2017 r. wpłynie na wynagrodzenie i ekwiwalent za urlop wypoczynkowy02.12.2016
-
PoradaJak od 1 stycznia 2017 r. zmienią się świadczenia zależne od minimalnej płacy02.12.2016
-
PoradaJak wzrost minimalnego wynagrodzenia za pracę wpłynie na inne świadczenia w 2017 r.02.10.2016
-
SzkolenieCzy w umowie można ustalić czas przewidziany na wykonanie poszczególnych czynności zlecenia15.09.2016
-
SzkolenieCzy minimalna stawka godzinowa dotyczy także kontraktów menedżerskich12.09.2016
-
SzkolenieCzy minimalna stawka godzinowa dotyczy także kontraktów menedżerskich12.09.2016
-
SzkolenieCzy przedmiot zlecenia będzie miał znaczenie (od 2017 r.) dla obowiązku zapewnienia stawki minimalnej02.09.2016
-
SzkolenieCzy przedmiot zlecenia będzie miał znaczenie (od 2017 r.) dla obowiązku zapewnienia stawki minimalnej02.09.2016
-
SzkolenieCzy minimalna stawka godzinowa w 2017 r. będzie dotyczyć umów o dzieło i samozatrudnienia12.08.2016
-
SzkolenieCzy minimalna stawka godzinowa w 2017 r. będzie dotyczyć umów o dzieło i samozatrudnienia12.08.2016
-
SzkolenieCzy minimalna stawka godzinowa w 2017 r. będzie dotyczyć umów o dzieło i samozatrudnienia12.08.2016
-
PoradaCzy umowa zawarta z pracownikiem młodocianym po ukończeniu nauki zawodu automatycznie ulega rozwiązaniu02.08.2016
-
PoradaJak ustalić wysokość potrącenia, jeżeli pracownik otrzymał nieodpłatne świadczenie02.07.2016
-
PoradaJak obliczyć wynagrodzenie urlopowe dla pracownika wynagradzanego prowizyjnie02.07.2016
-
PoradaCzy były pracownik powinien zapłacić karę pieniężną02.04.2016
-
PoradaCzy płatnicy mogą uzyskać pomoc z ZUS w ustaleniu obowiązku ubezpieczeń zleceniobiorcy17.02.2016
-
PoradaCzy do umów zlecenia zawartych w 2015 r. na czas nieokreślony można stosować korzystniejsze zasady ich oskładkowania obowiazujące przed 2016 r.17.02.2016
-
ArtykułMinimalne wynagrodzenie - Przewodnik po zmianach w prawie pracy i ZUS 2015/201602.01.2016
Trwa ładowanie treści
POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00