-
Artykułz dnia 29.11.2024Wszystko, co warto wiedzieć o zwolnieniach grupowych29.11.2024
-
Artykułz dnia 13.03.2024To platforma będzie udowadniać, że zatrudnienie nie ma cech umowy o pracę13.03.2024
-
Artykułz dnia 07.03.2024Niepewny bat na firmy07.03.2024
-
Artykułz dnia 12.02.2023Kierowcy Ubera i kurierzy Glovo o (mały) krok bliżej etatów12.02.2023
-
Artykułz dnia 05.05.2022Pre-pack nie zawsze z ochroną zatrudnienia05.05.2022
-
ArtykułUrlop wychowawczy w prawie unijnym03.07.2018
-
ArtykułZwolnienia grupowe - regulacje unijne i polskie03.07.2018
-
ArtykułKtóry pracodawca przekazuje informacje w procesie tworzenia europejskiej rady zakładowej?03.07.2018
-
ArtykułEuropejskie rady zakładowe03.07.2018
-
ArtykułZAKAZ DYSKRYMINACJI ZATRUDNIONYCH NA CZAS OKREŚLONY A DODATKI STAŻOWE03.07.2018
-
ArtykułTransgraniczne umowy o pracę02.07.2018
-
ArtykułDZIERŻAWA PRZEDSIĘBIORSTWA JAKO PRZYCZYNA PRZEJŚCIA ZAKŁADU PRACY02.07.2018
-
ArtykułUNIJNY OBOWIĄZEK INFORMOWANIA I KONSULTACJI PRACOWNIKÓW02.07.2018
-
ArtykułOCHRONA ROSZCZEŃ PRACOWNIKÓW W PRZYPADKU NIEWYPŁACALNOŚCI PRACODAWCY01.07.2018
-
ArtykułKiedy kobieta na urlopie macierzyńskim może zostać mianowana na urzędnika?01.07.2018
-
ArtykułOCHRONA PRAW PRACOWNICZYCH W PRZYPADKU PRZEJĘCIA ZAKŁADU PRACY W UE01.07.2018
-
ArtykułPrawne podwaliny Europy (13)30.06.2018
-
ArtykułZMIANY W USTAWIE O EUROPEJSKICH RADACH ZAKŁADOWYCH30.06.2018
-
ArtykułKONSULTACJE PRACOWNICZE W UE29.06.2018
-
ArtykułKoszty i korzyści związane z wdrażaniem dyrektyw29.06.2018
-
ArtykułZMIANY WPROWADZONE DYREKTYWĄ 2009/38/WE W SPRAWIE EUROPEJSKICH RAD ZAKŁADOWYCH29.06.2018
-
ArtykułZakaz dyskryminacji niepełnosprawnych29.06.2018
-
ArtykułCzy można uzależnić od stażu pracy wysokość wynagrodzenia kobiety i mężczyzny29.06.2018
-
ArtykułUrlop dla matki w prawie UE29.06.2018
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00