Decyzja ZUS nr 736/2013 z dnia 28 maja 2013 r., sygn. WPI/200000/451/736/2013
Składki na ubezpieczenia społeczne
Składki na ubezpieczenia społeczne
Składki na ubezpieczenia społeczne
Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne - art. 18a ustawy systemowej
Zakres przedmiotowy wniosku dotyczy wyłączenia z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne środków na pomoc indywidualną w razie długotrwałej choroby przyznanych pracownikom niepełnosprawnym.
Zakres przedmiotowy wniosku dotyczy braku obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu wynagrodzenia otrzymywanego przez Prezesa zarządu spółki powołanego do pełnienia tej funkcji na podstawie powołania
Były żołnierz pobierający emeryturę wojskową może otrzymywać zasiłek chorobowy z ZUS po ustaniu zatrudnienia pracowniczego. Tak wynika z wyroku Sądu Najwyższego z 18 lutego 2013 r. (II UK 196/12).
Nasza pracownica przebywała w marcu 2013 r. na zwolnieniach lekarskich. Podstawa wymiaru zasiłku została ustalona w wysokości 3926,20 zł (4550 zł - 13,71%). Od 8 maja 2013 r. pracownicy zostały zmniejszone płaca zasadnicza do kwoty 4200 zł oraz etat do 7/8 na skutek aneksu do umowy. Od 10 do 24 maja 2013 r. pracownica przebywała na zasiłku opiekuńczym. Jak powinniśmy ustalić podstawę wymiaru zasiłku
Niezdolność do pracy spowodowana nadużyciem alkoholu stanowi podstawę do utraty przez pracownika prawa do wynagrodzenia za czas choroby lub zasiłku chorobowego za pierwsze 5 dni niezdolności do pracy. Okres tych 5 dni należy wliczyć do 182-dniowego okresu zasiłkowego.
ZUS wydaje zaświadczenie o niezaleganiu w opłacaniu składek na wniosek płatnika składek. Wydając takie zaświadczenie, ZUS stwierdza fakt braku zaległości w opłacaniu składek na dzień wydania takiego zaświadczenia.
W naszym regulaminie zfśs, który został zmieniony od stycznia 2013 r., jest zapis o świadczeniach wypłacanych z okazji Dnia Dziecka. W związku z tym dniem dajemy paczki dzieciom pracowników, które ukończyły 1. rok życia. Dla dzieci w wieku powyżej 3. roku życia organizujemy wyjazd, w trakcie którego zapewniony jest poczęstunek. Oba świadczenia przysługują dzieciom w wieku do ukończenia 18. roku życia
Jednostka budżetowa wypłaca wynagrodzenie zgodnie z ustawą o służbie cywilnej. Czy dodatek stażowy należy doliczać do podstawy zasiłku macierzyńskiego? Do tej pory przy wypłacie wynagrodzenia chorobowego, zasiłku chorobowego oraz opiekuńczego nie był on wliczany, tylko wypłacany obok, w pełnej wysokości, ze środków pracodawcy.
Czy w podstawie naliczenia trzynastki należy uwzględnić dodatek stażowy, jaki otrzymał nauczyciel w trakcie przebywania na zwolnieniu lekarskim? Czy uwzględniane jest tylko wynagrodzenie za czas urlopu wypoczynkowego?