Wyrok WSA w Poznaniu z dnia 9 maja 2023 r., sygn. III SA/Po 10/23
1. Wyłącznym warunkiem skorzystania z ochrony ustanowionej w art. 9 § 1 i § 2 u.p.e.a. jest, aby świadczenie było powtarzające się i służyło zapewnieniu utrzymania. Bez znaczenia pozostaje źródło dochodów. 2. Przepisy nie wykluczają spod działania art. 9 § 2 dochodów z działalności gospodarczej, których celem jest zapewnienie utrzymania.
Działalność gospodarcza obejmuje w szczególności czynności polegające na wykorzystywaniu towarów lub wartości niematerialnych i prawnych w sposób ciągły dla celów zarobkowych. Osoba fizyczna nie będzie podatnikiem podatku od towarów i usług z tytułu zawartej umowy dzierżawy, gdy zawarcie tej umowy nie jest związane z prowadzoną przez nią działalnością gospodarczą. Również na gruncie podatku dochodowego
Przejęcie zakładu pracy oznacza faktyczne przejęcie władztwa nad sferą majątkową i pracowniczą, a zatem faktyczną możliwość ich wykorzystywania w ramach działalności gospodarczej. Nie jest dopuszczalne stosowanie art. 23¹ § 1 k.p. w sytuacji, gdy nowy pracodawca przejmuje jedynie funkcję kadrową poprzedniego pracodawcy.
1. Interpretacja przepisów dotyczących "ulgi na start" powinna być przyjazna dla przedsiębiorców, aby nie wprowadzać ich w błąd lub nie wprowadzać ich w pułapkę ustawodawczą. 2. Zastosowanie art. 57 ust. 3 Kodeksu postępowania administracyjnego jest właściwe do obliczania terminu 60 miesięcy, o którym mowa w art. 18 ust. 1 Prawa przedsiębiorców. 3. W przypadku rozpoczęcia działalności gospodarczej