Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
insert_drive_file

Orzeczenie

TEMATY:
TEMATY:

Wyrok NSA z dnia 18 czerwca 2013 r., sygn. II OSK 193/13

 

Naczelny Sąd Administracyjny w składzie: Przewodniczący: Sędzia NSA Małgorzata Masternak-Kubiak ( spr. ) Sędziowie Sędzia NSA Arkadiusz Despot-Mładanowicz Sędzia NSA Jerzy Stelmasiak Protokolant asystent sędziego Rafał Jankowski po rozpoznaniu w dniu 18 czerwca 2013 r. na rozprawie w Izbie Ogólnoadministracyjnej skargi kasacyjnej Rady Miejskiej w S. od wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Kielcach z dnia 31 października 2012 r. sygn. akt II SA/Ke 595/12 w sprawie ze skargi Dyrektora Gimnazjum Nr [...] w [...] na uchwałę Rady Miejskiej w S. z dnia [...] maja 2012 r. nr [...] w przedmiocie wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym oddala skargę kasacyjną.

Uzasadnienie

Wyrokiem z dnia 31 października 2012 r., sygn. akt II SA/Ke 595/12, Wojewódzki Sąd Administracyjny w Kielcach w sprawie ze skargi Dyrektora Gimnazjum [...] w [...] na uchwałę Rady Miejskiej w S. z dnia [...] maja 2012 r. nr [...] w przedmiocie wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, stwierdził nieważność zaskarżonej uchwały.

Wyrok ten zapadł w następujących okolicznościach faktycznych i prawnych sprawy:

W dniu [...] maja 2012 r. Rada Miejska w S. podjęła uchwałę nr [...] w przedmiocie nie wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy ani na zmianę warunków umowy o pracę, z radnym S. O., zatrudnionym w Gimnazjum [...] w [...].

W uzasadnieniu uchwały wskazano, że została ona podjęta na skutek wniosku Dyrektora ww. Gimnazjum, w którym podniesiono brak możliwości zatrudnienia nauczyciela w pełnym wymiarze godzin ze względu na zmniejszoną liczbę oddziałów w roku szkolnym 2012/13. Organ odmawiając wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy i na zmianę warunków umowy o pracę radnego, powołał się na ochronę przewidzianą w art. 25 ust. 2 ustawy o samorządzie gminnym.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00