Czy pracownikowi medycznemu należy wypłacać dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych oprócz 45% dodatku za pracę w niedziele i święta

Jesteśmy zakładem opieki zdrowotnej. Niektórym naszym pracownikom przysługują dodatki za pracę w niedziele i święta w wysokości 45%. Czy w przypadku wykonywania pracy w godzinach nadliczbowych, oprócz tego dodatku, wypłaca się dodatek w wysokości 50% lub 100%?