Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Data publikacji: 2003-05-01

Podnoszenie kwalifikacji

Pracownik zwrócił się do mnie z prośbą, abym wyraził zgodę na podjęcie przez niego studiów w szkole wyższej. Chciałbym wiedzieć, czy muszę się zgodzić? Czy przepisy nakładają na mnie jakiekolwiek obowiązki w stosunku do pracowników, którzy chcą się kształcić? Jeśli się zgodzę, to jakie uprawnienia będzie miał pracownik?
 
Pracodawca nie jest zobowiązany do wyrażenia zgody na kształcenie pracownika. Nie znaczy to jednak, że pracownik nie będzie mógł podjąć nauki. Będzie mógł to uczynić, ale nie będzie przysługiwał mu wówczas płatny urlop szkoleniowy, zwolnienie z części dnia pracy czy częściowe pokrycie opłaty za naukę.
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00