Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Artykuł

Data publikacji: 2007-01-13

ŚWIADCZENIA W RAZIE WYPADKU PRZY PRACY

Pracownik, który stał się niezdolny do pracy na skutek wypadku przy pracy, ma prawo do zasiłku chorobowego bez okresu wyczekiwania.

Andrzej Wars
Zasady wypłaty zasiłku chorobowego wypłacanego w związku z zaistniałym wypadkiem przy pracy oraz jego wysokość różnią się od zasad określonych dla zasiłku chorobowego związanego z „klasyczną” niezdolnością do pracy z powodu choroby.
Definicja wypadku przy pracy
Za wypadek przy pracy uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną powodujące uraz lub śmierć, które nastąpiło w związku z pracą:
• podczas lub w związku z wykonywaniem przez pracownika zwykłych czynności lub poleceń przełożonych,
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00