Porada

TEMATY:

wypowiedzenie umowy o pracę

TEMATY:

wypowiedzenie umowy o pracę

Data publikacji: 2004-02-17

Umowa na zastępstwo

PYTANIE:

Jeden z naszych pracowników korzysta z urlopu bezpłatnego. Na czas tego urlopu zawarliśmy z inną osobą umowę o pracę na zastępstwo. Pracownik, korzystający z urlopu, wypowiedział umowę o pracę. Co stanie się z umową na zastępstwo?

Pozostało 81% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Czy możliwe jest obniżenie zarobków w okresie ochrony przedemerytalnej
Jak udzielać zgody rady gminy na wypowiedzenie radnemu umowy o pracę
Czy dodatek za nadgodziny należy naliczać od wynagrodzenia pracownika netto, czy brutto pracownika
W jakim paragrafie ująć odprawę pieniężną dla nauczyciela z tytułu rozwiązania stosunku pracy
Czy można wezwać do pracy pracownika, którego wcześniej zwolniono z obowiązku wykonywania pracy

Świadectwo pracy – jak je przygotować bez błędów?

Elastyczne formy zatrudnienia. Korzyści dla pracodawcy

Dane dokumentu

Porada

Umowa na zastępstwo