Czy można udzielić urlopu pracownikowi, który nie ma ważnych badań lekarskich

Pracownikowi kończą się badania lekarskie 31.08.2023, w dniu 1.09.2023 placówka, do której został skierowany na okresowe badania jest nieczynna. Czy pracodawca może udzielić na ten dzień pracownikowi urlopu wypoczynkowego?