Jakie dokumenty należy przygotować w przypadku przeniesienia pracownika do innej pracy

Pracodawca chce przenieść pracownika do wykonywania innej pracy. Pracownik godzi się na takie rozwiązanie. Jaką dokumentację należy przygotować do takiego przeniesienia zatrudnionego, biorąc pod uwagę, że pracodawca nie potrafi w tej chwili ustalić, kiedy pracownik wróci na stare stanowisko pracy?