Jakie obowiązki ma pracodawca, który rozpoczyna tworzenie zfśs
-
Jak prowadzić zakładowy fundusz świadczeń socjalnych – odpowiedzi na pytania z praktyki
Działalność socjalna prowadzona przez pracodawców w formie zfśs wymaga stosowania w tym zakresie regulacji wewnątrzzakładowych, które nie mogą być sprzeczne z ustawą o zfśs. Nie można zatem z góry wykluczyć z grona beneficjentów funduszu pracowników najlepiej zarabiających, a także pominąć dochodów małżonków posiadających rozdzielność majątkową przy ustalaniu ich prawa do wsparcia z zfśs. Ponadto o
-
Czy od bonów z okazji Świąt Wielkanocnych należy potrącić składki i podatek
Z okazji Świąt Wielkanocnych pracownicy otrzymają bony świąteczne. Są one finansowane w równych częściach z zfśs i ze środków obrotowych. Czy bony będą podlegały opodatkowaniu? Czy trzeba od nich potrącić składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne - pyta Czytelniczka z Puław.
-
Kiedy pracownik może otrzymać z zfśs dofinansowanie do biletów na imprezy kulturalne
Chcemy przyznać pracownikom dofinansowanie z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych na pokrycie kosztów zakupu biletów na imprezy kulturalne. Pracownicy mieliby otrzymywać dofinansowanie na podstawie przedłożonej faktury wystawionej na siebie. Czy takie dofinansowanie z zfśs będzie zwolnione z podatku dochodowego do kwoty 380 zł na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy o podatku dochodowym od osób
-
BŁĘDY PRACODAWCÓW W PRZYZNAWANIU ŚWIADCZEŃ Z ZFŚS
Pracodawcy muszą w regulaminie zfśs jasno określić kryteria przydzielania środków z funduszu, sposób dokumentowania wysokości zarobków współmałżonka na potrzeby funduszu socjalnego oraz cele, na które można te środki przeznaczać.
-
Interpretacja indywidualna z dnia 07.05.2008, sygn. ITPB1/415-94/08/PSZ, Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy, sygn. ITPB1/415-94/08/PSZ
Czy istnieje możliwości zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów zakupionych dla pracowników biletów na basen, do klubu fitness, wynajęcia sali treningowej oraz zakupionego urządzenia wielofunkcyjnego?
-
Postanowienie w sprawie interpretacji prawa podatkowego z dnia 30.05.2006, sygn. 1472/ROP1/423-95-165/06/AJ, Drugi Mazowiecki Urząd Skarbowy w Warszawie, sygn. 1472/ROP1/423-95-165/06/AJ
Podatnik zakupi ze środków obrotowych bony towarowe pracownikom i osobom fizycznym świadczącym na rzecz Spółki usługi na podstawie umowy zlecenia. Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy obejmuje zakresem w takim samym stopniu osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę i zlecenia. Czy zakup bonów towarowych jest kosztem uzyskania przychodu?
-
Bony towarowe z funduszu socjalnego
Zbliżają się święta. Rozpoczynamy sprzątanie mieszkań, zaopatrywanie spiżarni oraz myślimy o prezentach. Pracodawcy paczek żywnościowych już nie wręczają. Obecnie nastała era bonów towarowych. Liczymy więc, że nasz pracodawca podejmie jedynie słuszną decyzję i nagrodzi nas bonem towarowym, co pozwoli na mniejsze uszczuplenie już i tak skromnego budżetu domowego.
-
Działalność socjalna a koszty uzyskania przychodu
Jakie cechy powinna mieć działalność socjalna? W jaki sposób wydatki na tę działalność można zaliczyć do kosztów podatkowych?
-
Postanowienia zakładowego układu zbiorowego pracy a obowiązki podatkowe pracodawcy
Czy postanowienia układu zbiorowego mają wpływ na podatkowe obowiązki stron stosunku pracy? Jakie szczegółowe regulacje podatkowe znajdują zastosowanie w odniesieniu do różnych rodzajów świadczeń na rzecz pracowników?
