-
PoradaaktualnaW jakiej formie powinna nastąpić zmiana umowy na czas określony na umowę na czas nieokreślony28.11.2024
-
PoradaaktualnaJak ustalać okres wypowiedzenia umowy o pracę, jeżeli pracownik miał przerwy w zatrudnieniu30.07.2024
-
Poradaz dnia 27.06.2024Poradnia oświatowa27.06.2024
-
PoradaaktualnaJaka jest podstawa prawna rozwiązania umowy zawartej z nauczycielem kontraktowym na czas nieokreślony27.02.2024
-
ArtykułaktualnyUmowy o pracę – zasady zawierania i rozwiązywania po zmianach przepisów22.08.2023
-
PoradaaktualnaCzy limit umów na czas określony przy ponownym zatrudnieniu emerytowanego pracownika nadal obowiązuje19.12.2022
-
PoradanieaktualnaCzy druga umowa o pracę u tego samego pracodawcy może być na czas określony21.11.2022
-
PoradaaktualnaCzy możliwe jest przekształcenie umowy o pracę na czas nieokreślony w umowę na czas określony07.12.2021
-
PoradaCzy limit umów o pracę na czas określony dotyczy zatrudniania cudzoziemców10.09.2019
-
ArtykułJak rozwiązywać stosunki pracy z nauczycielami zatrudnionymi na umowę o pracę i na podstawie mianowania09.04.2019
-
ArtykułPracownicy podlegający ochronie przedemerytalnej uzyskali większe uprawnienia w zakresie ochrony przed zwolnieniem – wyrok TK16.01.2019
-
ArtykułPracownik zatrudniony na czas określony może zostać przywrócony do pracy21.12.2018
-
ArtykułOd 22 listopada 2018 r. umowy na czas określony zawarte przed nowelizacją przepisów przekształcają się w umowy na czas nieokreślony09.10.2018
-
ArtykułOCHRONA PRACOWNIKÓW PRZED ZWOLNIENIEM - ZMIANY W USTAWIE ANTYKRYZYSOWEJ01.07.2018
-
ArtykułWypowiadanie umów o pracę – obowiązki pracodawcy05.04.2018
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00