Kto jest zobowiązany do wystawienia świadectwa pracy pracownikom po śmierci właściciela firmy
W dniu 23 listopada 2021 r. zmarł właściciel firmy. Zarząd sukcesyjny został wyznaczony z datą 23 listopada 2021 r. przez zmarłego i zarząd ten obecnie zarządza przedsiębiorstwem. Pomimo śmierci właściciela firma kontynuuje zatrudnianie pracowników i świadczenie usług. Nie został złożony żaden wniosek do sądu o przedłużenie terminu dla zarządu. 1. Kto w takim przypadku jest zobowiązany wystawić świadectwa