Postanowienie w sprawie interpretacji prawa podatkowego z dnia 13.09.2007, sygn. IA-415/98/2007, Urząd Skarbowy Łódź-Polesie, sygn. IA-415/98/2007
Czy wydatki na prezenty dla pacjentów mozna zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów ?
Czy wydatki na prezenty dla pacjentów mozna zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów ?
Czy w I półroczu 2007 r. premie pieniężne (bonusy) powinny podlegać opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług w wysokości 22%?
Czy w II półroczu 2007 r. premie pieniężne (bonusy) powinny podlegać opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług w wysokości 22%?
1)Czy zgodnie z art. 15 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych w brzmieniu obowiązującym od 01.01.2007 r. który będzie miał zastosowanie do Spółki od dnia 01.02.2007 r.) Spółka w momencie zrealizowania warunków przewidzianych w umowach lub porozumieniach dotyczących premii przysługujących odbiorcom może na koniec okresu rozliczeniowego danej premii zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów wartość
Kiedy powstaje obowiązek podatkowy w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych z tytułu otrzymania w 2007 r. premii finansowej przyznanej za realizację obrotu w 2006 ?
Czy wydatki na prezenty dla pacjentów w związku z ich udziałem w sprzedaży premiowanej można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów ?
Czy otrzymanie bonu towarowego, który podatnik otrzymał jako nagrodę wydaną w ramach sprzedaży premiowej podlega opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług ?
Czy postępowanie Spółki było i jest prawidłowe w świetle przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych w brzmieniu obowiązującym do dnia 31 grudnia 2006 r., które obowiązują Spółkę do dnia 31 stycznia 2007 r. (dzień zakończenia roku podatkowego Spółki) tj. czy Spółka prawidłowo wykazywała koszty po uzyskaniu faktur tak jak zostało to opisane we wniosku?
Czy czynność wydawania nieodpłatnie towarów, stanowiących nagrody premiowe, podlega opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług?
Spółka wnosi o udzielenie odpowiedzi czy w powyższym przypadku istnieje obowiązek ewidencjonowania za pomocą kas rejestrujących wydanych w taki sposób nagród i premii.
W związku z tak przedstawionym stanem faktycznym, Spółka zwróciła się z zapytaniem, czy poprawnie klasyfikuje osiągnięcie przez kontrahenta czeskiego, określonego w umowie, poziomu obrotów jako usługę i w konsekwencji ma prawo do odliczenia podatku naliczonego w związku z samonaliczeniem podatku od importu usług?
Czy w związku z otrzymaniem premii Spółka jest uprawniona do obniżenia podatku naleznego z tytułu WNT w miesiącu wystawienia wewnętrznej faktury korygujacej?
Czy koszty organizacji akcji wsparcia sprzedaży będącej konkursem polegającym na współzawodnictwie w osiągnięciu przez sprzedawców klienta Spółki jak największej sprzedaży towarów zakupionych u organizatora konkursu są w całości kosztami uzyskania przychodu? Czy podatek należny VAT od przekazanej nagrody rzeczowej w ramach tego konkursu jest kosztem uzyskania przychodu?
Czy koszty kuponów gry T-L o wartości 1,40 zł, przekazywanych nieodpłatnie nabywcom kuponów gry T-M w celu uatrakcyjnienia sprzedaży, są kosztami reklamy nielimitowanej czy limitowanej, czy kosztami działalności poniesionymi w celu zwiększenia przychodu i zgodnie z art. 15 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych są kosztami uzyskania przychodu?
Czy nieodpłatne przekazanie towarów klientom w ramach programu premiowania powoduje powstanie obowiązku podatkowego w podatku od towarów i usług oraz czy przysługuje prawo do obniżenia podatku należnego o podatek naliczony wynikający z zakupu tych towarów?
Czy tzw. Premia Wykupu, tj. różnica pomiędzy ceną nominalną obligacji a ceną ich wcześniejszego wykupu w celu umorzenia, jest kosztem uzyskania przychodów w dacie wykupu obligacji?
dotyczy momentu zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów rezerw utworzonych na wypłatę premii oraz na naprawy gwarancyjne
Czy uznana wyrokiem Sądu premia uznaniowa podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych i jaki dokument należy sporządzić PIT-11 czy PIT-8C?
Czy są w całości kosztem uzyskania przychodu wydatki związane z organizacją i prowadzeniem programu przeznaczonego dla klientów dokonujących zakupów w sklepach Spółki, mającego na celu nagradzanie uczestników nabywających towary objęte programem kuponami uprawniającymi do uzyskania rabatu oraz informowanie ich o bieżących promocjach i wyprzedażach?
W naszej firmie (na podstawie regulaminu wynagradzania) pracownicy co roku w marcu otrzymują premię za rok poprzedni w wysokości 75% swojego miesięcznego wynagrodzenia. W regulaminie jest zapis o proporcjonalnym obniżeniu premii w razie dłuższej niż 4 miesiące usprawiedliwionej nieobecności w pracy i jej nieprzyznaniu w razie usprawiedliwionej nieobecności dłuższej niż pół roku. Jeden z naszych pracowników
W ostatnim miesiącu nie otrzymałem premii, gdyż, jak stwierdził pracodawca, dopuściłem się naruszenia przepisów obowiązujących w zakładzie. Naruszenie takie rzeczywiście miało miejsce i zostałem za to ukarany naganą. Czy pracodawca mógł nie przyznać mi premii, skoro poniosłem już odpowiedzialność za swój błąd? Czy mogę dochodzić tej premii? - Dariusz B. z Bełchatowa
Czy organizowane przez Spółkę akcje promocyjne stanowią działania o charakterze wsparcia sprzedaży, a wydatki związane z ich organizacją stanowią w pełni koszt uzyskania przychodu w rozumieniu art. 15 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych?
Z końcem listopada 2005 r. rozwiązała się umowa o pracę pracownika, który oprócz wynagrodzenia miesięcznego miał w regulaminie wynagradzania zapewnioną premię roczną wypłacaną z zysku firmy. Premię będziemy wypłacać z końcem marca br. Jak rozliczyć (podatki, składki, koszty uzyskania) tę premię dla osoby już u nas niezatrudnionej? Pracownik ten pracuje teraz gdzie indziej i tam otrzymuje wynagrodzenie
Dotyczy interpretacji przepisów podatku od towarów i usług w zakresie udokumentowania udzielonego rabatu.