Potrzeby oświatowe też niedoszacowane
Resort finansów miał wprowadzić rewolucję, likwidując subwencję oświatową. Zmiany okazały się jednak kosmetyczne
-
-
Prywatne szkoły też muszą się już bać kuratora
Od dziś wchodzą w życie przepisy, które dają organom nadzoru pedagogicznego większe uprawnienia do zlikwidowania niepublicznej placówki oświatowej za niewykonanie zalecenia lub polecenia. Jej właściciel może się od tej decyzji odwołać, ale odwołanie kieruje się do tej samej instytucji, która chce dokonać zamknięcia
-
Nowelizacja ustawy okołobudżetowej
Nagrody, dodatki, wyższe odpisy dla nauczycieli i budżetówki oraz subwencje dla samorządów
-
Zatrudnianie nauczycieli w przedszkolach, szkołach i innych placówkach – warunki podjęcia pracy i wymagana dokumentacja
Forma zatrudnienia nauczycieli zależy od stopnia awansu zawodowego, jaki oni posiadają. Dyrektor szkoły stosunek pracy z nauczycielem kontraktowym nawiązuje bowiem na podstawie umowy o pracę zawieranej na czas nieokreślony. Natomiast stosunek pracy z nauczycielem mianowanym i z nauczycielem dyplomowanym powinien zostać nawiązany na podstawie mianowania.
-
Sprawdź, które składniki wynagrodzeń są problematyczne i jak je rozliczać w praktyce
Wynagrodzenia nauczycieli to niezwykle złożone zagadnienie. Przede wszystkim należy zauważyć, że przepisy przewidują około 30 różnych składników pensji pedagogów, które przysługują w zależności od pełnionej funkcji, statusu nauczyciela, stażu pracy, doświadczenia, warunków zatrudnienia oraz wielu innych czynników. To powoduje, że sporządzanie list płac dla pracowników oświaty budzi wątpliwości co do
-
Jakie zmiany w zakresie stosunków pracy wprowadza reforma oświaty
Od 1 września 2017 r. nastąpi reforma oświaty, która przewiduje m.in. likwidację gimnazjów i wprowadzenie 8-letniej szkoły podstawowej. W celu umożliwienia sprawnego rozlokowania kadry pedagogicznej w okresie wdrażania nowej struktury szkół ustawodawca wprowadził rozwiązania uelastyczniające realizację polityki kadrowej. W ich wyniku 1 września 2017 r. w stan nieczynny zostaną przeniesieni nauczyciele
-
Jak prawidłowo zatrudniać nauczycieli po wejściu w życie reformy oświaty
Dyrektor szkoły nawiązuje z nauczycielem stosunek pracy na podstawie umowy o pracę lub mianowania. Stanowisko, na którym nauczyciel zostanie zatrudniony, musi być zgodne z posiadanymi przez niego kwalifikacjami. Stanowisko to musi być także odpowiednie do posiadanego przez nauczyciela stopnia awansu zawodowego. W związku z reformą oświaty dodatkowe zatrudnienie na podstawie stosunku pracy przez nauczyciela
