Wpływ okresu nauki na wysokość świadczeń
PROBLEM Nasza firma planuje zatrudnienie kilku osób w ramach praktyk absolwenckich. Czy taka umowa jest oskładkowana?
Jestem właścicielem firmy remontowo-budowlanej. Zachorował mój pracownik, który ma dopiero 23 lata i jest to jego pierwsza praca. Czy mimo tak młodego wieku może się ubiegać o rentę z tytułu niezdolności do pracy?
Do obliczania wartości kapitału początkowego uwzględniane są krótkie okresy zatrudnienia za granicą, które nie są podstawą do zagranicznych świadczeń emerytalnych.
W dniu 27 września Sejm uchwalił dwie ustawy - jedną o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych oraz drugą o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach. Obydwie ustawy trafiły do Senatu. Po wprowadzeniu poprawek Senat, 3 października 2002 r., podjął dwie uchwały - jedną w sprawie ustawy o ubezpieczeniu społecznym z
Obecnie oceny niezdolności do pracy, jej stopnia oraz ustalenia daty powstania niezdolności do pracy, trwałości lub przewidywanego okresu niezdolności do pracy dokonuje w formie orzeczenia lekarz orzecznik ZUS.
Z początkiem 2015 r. zaczynają obowiązywać liczne zmiany w podatkach, prawie pracy, przepisach ubezpieczeniowych oraz gospodarczych. Jak duże są to zmiany, można wywnioskować już z samej objętości przygotowanego specjalnie dla naszych Czytelników "Przewodnika po zmianach przepisów 2014/2015". Przewodnik to najlepszy sposób na zapoznanie się z wszystkimi zmianami przygotowanymi dla nas przez ustawodawcę
W przypadku gdy emeryt lub rencista zgłosi wniosek o ponowne ustalenie wysokości świadczenia przez doliczenie nieuwzględnionych dotychczas okresów składkowych lub nieskładkowych, kwotę świadczenia należy odpowiednio zwiększyć.
Rok 2005 przyniósł wiele zmian w przepisach prawnych. Co prawda w szerszym zakresie ominęły one prawo pracy, jednak przyniosły wiele nowych uregulowań w tematyce dotyczącej ubezpieczeń społecznych. Poniżej przedstawiamy zestawienie najważniejszych zmian w ubezpieczeniach społecznych w 2005 r.
Aby uzyskać emeryturę z tytułu pracy w szczególnych warunkach, należy wykazać, że była ona wykonywana stale i w pełnym wymiarze.
Pracownicy zatrudnieni przy pracach o znacznej szkodliwości dla zdrowia oraz o znacznym stopniu uciążliwości mogą przejść na wcześniejszą emeryturę po udowodnieniu m.in. 15-letniego okresu pracy w szczególnych warunkach (w niektórych wypadkach 10 lat).
Osoby urodzone w latach 1949-1968, które już nabyły lub nabędą do 2006 r. prawo do jednej z form wcześniejszej emerytury, a przystąpienie do OFE jest jedyną przeszkodą uniemożliwiającą im skorzystanie z niej - mają szansę na rozwiązanie takiej umowy.
Ustalenie różnych zasad przeliczania podstawy wymiaru emerytury dla rencistów przechodzących na emeryturę i emerytów ubiegających się o przeliczenie pobieranych przez nich świadczeń na nowo nie narusza konstytucyjnej zasady równości - orzekł w wyroku Trybunał Konstytucyjny.
Przed zgłoszeniem wniosku o emeryturę każdy powinien sprawdzić, czy spełnia warunki do jej uzyskania.
Różnicowanie ubezpieczonych ze względu na okresy składkowe i nieskładkowe oraz uzależnianie możliwości ubiegania się o rentę czy emeryturę od posiadania wspomnianych okresów w wyznaczonej ustawą długości jest zgodne z konstytucją.