W RDS nie ma zgody w sprawie waloryzacji 2023
Rząd proponuje przyszłoroczną waloryzację rent i emerytur na poziomie ustawowego minimum. Związki zawodowe nie zgadzają się na tę propozycję. Pracodawcy są za, ale mają też inny pomysł
Jest to już możliwe na mocy umowy o zabezpieczeniu społecznym, którą zawarły oba kraje. Skorzystają z niej przede wszystkim Białorusini, którzy podjęli pracę w Polsce
Odbywanie przez ojca dziecka kary pozbawienia wolności lub nieleczona choroba alkoholowa to nie są szczególne okoliczności uzasadniające przyznanie przez prezesa ZUS emerytury lub renty w drodze wyjątku
ZUS odmówił mi renty z tytułu niezdolności do pracy. Leczę się na depresję, biorę leki, na co mam dokumentację medyczną. W związku z tą chorobą wcześniej pobierałem świadczenie rehabilitacyjne, lekarz orzecznik nie kwestionował jej wpływu na zdolność do pracy. W moim stanie zdrowia nic się nie zmieniło, a ZUS twierdzi, że jestem zdolny do pracy. Czy w tej sytuacji są szanse na zmianę decyzji przez
Od 1 marca 2022 r. emerytury i renty zostały podwyższone o 7%. Tyle wynosi tegoroczna waloryzacja. Kwota minimalnej emerytury została ustalona w wysokości 1338,44 zł. W kwietniu (lub w maju) 2022 r. świadczeniobiorcy otrzymają również tzw. 13 emeryturę.
Ubezpieczonemu, który przejdzie na nią w ciągu 60 dni od powrotu do pracy po 1,5-rocznej nieobecności, ZUS nic nie wypłaci, a tym bardziej nie przyzna renty. Tak wynika ze znowelizowanych przepisów ustawy zasiłkowej, a organ rentowy tę wykładnię potwierdza. Zdaniem ekspertów potrzebne są zmiany
Od dziś świadczeniobiorcy mogą się spodziewać wyższych przelewów z organu rentowego. To wynik przeprowadzanej co roku w marcu waloryzacji, która służy zachowaniu realnej wartości świadczeń w stosunku do wzrostu cen towarów i usług
Poznaliśmy ostatnią niewiadomą mającą wpływ na podwyżkę świadczeń w tym roku. Minimalna emerytura i renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy wzrośnie do 1322,18 zł brutto - z obecnych 1250,88 zł