Czy można skorygować oświadczenie do dodatkowego zasiłku opiekuńczego i zapłacić zasiłek za dni wolne od pracy
W przypadku niezdolności do pracy trwającej część miesiąca, osoba prowadząca działalność, spełniająca warunki do przyznania zasiłku chorobowego, może opłacić za ten miesiąc składki na ubezpieczenia społeczne od zmniejszonej proporcjonalnie najniższej podstawy wymiaru składek. Jeżeli jednak przedsiębiorca zadeklaruje wyższą niż najniższa podstawę oskładkowania, wówczas proporcjonalnemu zmniejszeniu
PROBLEM Prowadzę jednoosobowo firmę usługową. Chciałbym zatrudnić do pomocy członków swojej najbliższej rodziny (żonę i pełnoletniego syna). Jaka forma zatrudnienia byłaby w takim przypadku korzystniejsza - umowa o pracę czy umowa zlecenia?
PROBLEM Handlowiec zatrudniony od 1 lipca 2020 r. w naszej spółce będzie wykonywał swoje obowiązki zarówno w Polsce, jak i za granicą (w Niemczech, Belgii, Holandii). Przeciętnie będzie spędzał 3-4 dni w tygodniu za granicą, pozostały czas w Polsce. Dodam, że jesteśmy polską spółką i chodzi o obywatela Polski zamieszkałego w Polsce. Do jakich ubezpieczeń społecznych i w którym kraju powinien zostać
Delegowanie kolejnego pracownika na stanowisko, które wcześniej zajmowała inna osoba, której terminowy kontrakt rozwiązał się z upływem okresu jego obowiązywania nie jest zastępstwem powodującym wyłączenie takich osób z ustawodawstwa pierwszego państwa członkowskiego. Oznacza to, że takie osoby mogą podlegać polskim ubezpieczeniom społecznym w ZUS (wyrok Sądu Najwyższego z 16 stycznia 2020 r., II UK
Od 25 maja 2020 r. rodzice opiekujący się dziećmi w wieku do 8 lat nie mają już prawa do dodatkowego zasiłku opiekuńczego. W okresie od 25 maja do 14 czerwca 2020 r. z tego świadczenia mogą skorzystać jedynie rodzice dzieci niepełnosprawnych oraz opiekunowie niepełnosprawnych osób dorosłych. Do 24 maja 2020 r. z zasiłku mogli skorzystać rodzice (lub inne osoby ubezpieczone) dzieci do lat 8, którzy
Przedsiębiorcy mający trudności finansowe mogą wystąpić do ZUS o odroczenie terminu płatności składek, a jeśli posiadają już zadłużenie, to mogą zawrzeć tzw. układ ratalny. Takie postępowanie uchroni ich od niekorzystnych konsekwencji, jak odsetki za zwłokę czy postępowanie egzekucyjne. W czasie epidemii zasady przyznawania tego typu wsparcia są uproszczone. Pojawiły się też nowe instrumenty, z których
Korekty dokumentów rozliczeniowych dokonuje płatnik składek zawsze po stwierdzeniu nieprawidłowości np. w wyniku samokontroli. Także ZUS może stwierdzić nieprawidłowości w rozliczeniach, które najczęściej związane są ze złożonymi błędnymi dokumentami zgłoszeniowymi. Dokumenty zgłoszeniowe mają bowiem istotny wpływ na rozliczenie należności składkowych. Oprócz przygotowania dokumentów rozliczeniowych
Przedsiębiorcy, którzy pobierają jednocześnie świadczenie lub zasiłek przedemerytalny, muszą w ZUS złożyć oświadczenie o wysokości przychodu. W przypadku gdy zatrudniają pracowników lub zleceniobiorców pobierających takie świadczenia, muszą tym osobom wystawić zaświadczenia o wysokości pobranego przez nich przychodu. W tym roku zaświadczenie/oświadczenie o wysokości przychodu uzyskanego w okresie od
Płatnicy składek zatrudniający pracowników bądź zleceniobiorców, którzy jednocześnie pobierają świadczenie lub zasiłki przedemerytalne, mają obowiązek wystawienia i przesłania do ZUS zaświadczeń o wysokości ich przychodów. W zaświadczeniach tych należy wykazać przychody uzyskane w okresie od 1 marca 2019 r. do 29 lutego 2020 r. W 2020 r. termin na złożenie takiego dokumentu został wydłużony z powodu
Możliwość objęcia wsparciem firm zatrudniających od 10 do 49 osób w postaci zwolnienia w wysokości 50% składek ZUS za okres od marca do maja 2020 r. oraz prawo do ponownego przyznania świadczenia postojowego, ale nie więcej niż trzykrotnie - to najważniejsze rozwiązania, jakie wprowadza nowelizacja tarczy antykryzysowej.
18 kwietnia 2020 r. zostały wprowadzone zmiany w przepisach dotyczących zwolnienia przedsiębiorców ze składek ZUS za marzec, kwiecień i maj 2020 r. Po zmianach prawo do tego zwolnienia mają osoby które rozpoczęły pozarolniczą działalność gospodarczą przed 1 kwietnia 2020 r. lub jeśli są płatnikami zatrudniającymi od 1 do 49 osób albo rozliczają składki jako spółdzielnia socjalna (w tym przypadku nie
O podleganiu albo niepodleganiu cudzoziemca ubezpieczeniom społecznym w Polsce z tytułu aktywności powodującej taki obowiązek, nie decyduje charakter dokumentu pobytowego ani długość pobytu. Decydujące znaczenie ma charakter faktycznego pobytu cudzoziemca na terytorium Polski w okresie prowadzenia działalności stanowiącej tytuł podlegania ubezpieczeniom społecznym (wyrok Sądu Najwyższego z 1 października
Przy dokonywaniu potrąceń z zasiłków z ubezpieczenia społecznego, w ramach ochrony przed egzekucją, obok kwot granicznych stosuje się także kwoty wolne od zajęć. Podlegają one corocznej waloryzacji od 1 marca, na zasadach określonych dla emerytur i rent. Od 1 marca 2020 r. kwoty wolne zostały podwyższone. Ich wysokość uzależniona jest od rodzaju tytułu egzekucyjnego lub innego potrącenia. Kwota wolna