Kultura odpowiedzialności
-
Czy przy odpowiednim sporządzeniu umowy najmu media mogą stanowić część składową usługi najmu
Wynajmuję lokal. Jestem czynnym podatnikiem VAT. Czy muszę obowiązkowo refakturować media (prąd, woda, gaz i ogrzewanie)? Najemca ma możliwość decydowania o wielkości ich zużycia. Czy mogę zawrzeć w umowie najmu postanowienia, że zużycie w/w mediów mieści się w kwocie umówionego czynszu i ja ponoszę ich ekonomiczny koszt (i nie refakturuję ich) lub przyjmujemy zryczałtowaną opłatę miesięczną za media
-
Czy faktury za dostawy makulatury poza UE przez spółkę z o.o. należy wystawiać za pośrednictwem systemu KSeF
Klient mojego biura - spółka z o.o., będąca własnością obywateli Pakistanu prowadzi działalność w zakresie dostaw makulatury z UE, zakupowanej od firm i dostarczanej do odbiorców, w tym również firm, w Pakistanie, Indiach, itp. W przypadku eksportu po wejściu w życie KSeF sytuacja jest jasna. Jednakże firma ta wystawia również faktury, które nie są ani fakturami WDT, ani eksportowymi, ani też krajowymi
-
Jaką stawką VAT powinna zostać opodatkowana usługa montażu klimatyzacji
Jaka stawka podatku VAT powinna zostać zastosowana przy usłudze montażu klimatyzacji na ścianie w mieszkaniu oraz agregatu na balkonie, jeśli cała instalacja kanałów i rur miedzianych została wykonana kilka lat wcześniej przez inną firmę? Dostarczamy klimatyzatory, montujemy je na ścianach, podłączamy do istniejących kanałów, sprawdzamy funkcjonalność klimatyzacji i przekazujemy protokół z wykonanych
-
Czy przedsiębiorca powinien odprowadzać składki ZUS z tytułu umowy zlecenia zawartej z żoną przedsiębiorcy korzystającej z urlopu macierzyńskiego
Osoba współpracująca zatrudniona jest w firmie na umowę o pracę. Aktualnie przebywa ona na urlopie macierzyńskim. Mąż chce, aby żona pomogła w prowadzeniu tej firmy i chce zawrzeć z nią umowę zlecenia. Czy można zawrzeć w trakcie trwania urlopu macierzyńskiego umowę zlecenie z żoną? Czy w tym przypadku będzie należało opłacać składki ZUS?
-
Informacja o monitoringu pracowników jest odrębnym dokumentem
Nie wystarczy, że nowo zatrudniana osoba zapoznała się z regulaminem pracy zawierającym zasady monitoringu. Tak uznał Urząd Ochrony Danych Osobowych w stanowisku wydanym dla DGP
-
Czas na ulgi dla mniejszych firm. Domagają się jednej daniny
Pierwsze decyzje rządu nakierowane są na wsparcie mikroprzedsiębiorców. Eksperci uważają jednak, że dotychczasowe propozycje są niewystarczające
-
Czy od stycznia 2024 r. spółka z o.o. utraciła status małego podatnika na gruncie ustawy o CIT
Spółka z o.o. od 2019 r. jest małym podatnikiem w zakresie podatku VAT (metoda kasowa rozliczenia VAT) i CIT. W 2022 r. nie nastąpiło przekroczenie limitu 2 000 000 euro. W 2023 r. wartość sprzedaży bez podatku VAT należnego nie przekroczyła limitu 2 000 000 euro, ale z podatkiem VAT należnym wykazanym i niewykazanym w związku z niezapłaceniem faktur sprzedażowych przekroczyła limity 2 000 000 euro
-
Czy po utracie statusu małego podatnika na estońskim CIT podatnik może kontynuować deklaracje VAT kwartalne, czy powinien składać deklaracje VAT miesięczne przez rok
Mam pytanie odnośnie deklaracji VAT dla podatnika na estońskim CIT. Podatnik na estońskim CIT utracił w trzecim miesiącu kwartału status małego podatnika i tym samym utracił prawo do metody kasowej (przekroczył limit 2 mln euro). Czy zgodnie z ustawą o VAT podatnik ten ma prawo do kontynuowania korzystania z deklaracji kwartalnych (limit estońskiego 4 mln euro), czy powinien składać deklaracje miesięczne
-
Odliczanie VAT od wspólnych wydatków małżonków prowadzących odrębne działalności – wyrok NSA
Gdy małżonkowie pozostają we wspólności małżeńskiej i ponoszą wspólnie wydatki dotyczące części wspólnych budynku, służące czynnościom opodatkowanym wykonywanym w odrębnie prowadzonych działalnościach gospodarczych, to każdy z małżonków ma prawo do odliczenia tej części podatku naliczonego, którą można przypisać jego działalności gospodarczej. Jeżeli małżonkowie nie określili stopnia wykorzystywania
-
Coraz więcej pracowników ochrony zdrowia zgłasza mobbing
Choć nadużycia wymykają się statystykom, eksperci i prawnicy potwierdzają, że coraz częściej do specjalnych komisji lub bezpośrednio do prawników zwracają się po pomoc mobbingowani lekarze i inni pracownicy ochrony zdrowia. Nieprawidłowościom sprzyja sam system
-
Czy wkłady członkowskie po śmierci członka kasy zapomogowo-pożyczkowej wchodzą w skład masy spadkowej, jeśli nie ma wskazanej osoby do ich nabycia
Czy zgromadzone wkłady członkowskie w kasie zapomogowo-pożyczkowej pozostałe na koncie po śmierci członka, w przypadku braku wskazania osoby uprawnionej w deklaracji członkowskiej do ich nabycia wchodzą w skład masy spadkowej?
-
Czy części, których fizycznie nie ma w magazynie firmy powinny zostać ujęte w inwentaryzacji rocznej
Moja firma prowadzi KPiR. Na przełomie roku wykonywała usługę dla dużej firmy. Usługa była wykonywana w przerwie świąteczno-noworocznej. Była to usługa polegająca na modernizacji urządzenia. W grudniu prosto z fabryki producenta zostały przesłane komponenty (części urządzenia) na adres klienta, a w mojej firmie zostały wprowadzone na magazyn na podstawie faktury i wydane z magazynu na podstawie dokumentu
-
Wielki Brat w areszcie
Widzenia tymczasowo aresztowanego z obrońcą nie powinny być monitorowane. Zdarza się jednak, że o zachowanie prawa do obrony, prywatności i tajemnicy muszą się upominać adwokaci
-
Nowe wymagania bhp dla stanowisk pracy wyposażonych w monitory ekranowe – praktyczny poradnik
W dniu 17 listopada 2023 r. weszło w życie rozporządzenie Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z 18 października 2023 r. zmieniające dotychczasowe rozporządzenie w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe. Rozporządzenie wprowadza istotne zmiany w wymogach bhp, jakie muszą zostać spełnione na stanowiskach pracy wyposażonych w monitory ekranowe. Zmiany
-
Nowe wymagania bhp dla stanowisk pracy wyposażonych w monitory ekranowe – wyjaśnienia PIP
W dniu 17 listopada 2023 r. weszło w życie rozporządzenie Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z 18 października 2023 r. zmieniające dotychczasowe rozporządzenie w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe. Rozporządzenie wprowadza istotne zmiany w wymogach bhp, jakie muszą zostać spełnione na stanowiskach pracy wyposażonych w monitory ekranowe. Poniżej
-
Czy w związku z powiększaniem gospodarstwa rolnego o grunty dzierżawione od KOWR rolnik może skorzystać ze zwolnienia tych gruntów z podatku rolnego
Osoby fizyczne - małżeństwo w dniu 20 września 2023 r. przedłużyło dwie umowy dzierżawy z KOWR, jedną zawartą od dnia 13 kwietnia 2018 r. do dnia 10 października 2033 r. na 13,6100 ha, a drugą zawartą od dnia 13 kwietnia 2018 r. do dnia 10.10.2033 r. na 25,8845 ha. W momencie przedłużenia umowy posiadają łącznie gospodarstwo rolne na 107,0453 ha gruntów rolnych, w tym: grunty własne męża - 24,2600
